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Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
🚀 Sobre a Oportunidade
Essa oportunidade é para a nova área de Reputação da XP Inc., que está sendo estruturada com o objetivo de fortalecer o posicionamento da marca XP, tanto internamente quanto externamente. É uma área estratégica, em crescimento, com alto potencial de impacto e visibilidade dentro da companhia.
Estamos em busca de uma pessoa com perfil relacional, visão estratégica e capacidade de organização para ajudar a construir essa área do zero. Se você gosta de desafios, de pensar estrategicamente e de fazer acontecer, essa vaga pode ser para você!
Principais Responsabilidades
- Participar da estruturação da área de Reputação, atuando na definição de processos e fluxos.
- Desenvolver e acompanhar roadmaps estratégicos para iniciativas de reputação.
- Mapear e entender os processos existentes na empresa, propondo melhorias com foco em reputação e posicionamento.
- Atuar de forma transversal com todas as áreas da XP, garantindo alinhamento e integração das ações.
- Organizar e planejar ações com visão analítica e estratégica, conectando o passado, presente e futuro da empresa.
- Apoiar na construção de apresentações e análises
- Contribuir com insights e análises que ajudem a melhorar a percepção da marca XP.
Para esta vaga, é essencial:
- Perfil altamente relacional, com excelente comunicação e desenvoltura para interagir com diferentes áreas e níveis da empresa.
- Proatividade e organização – será responsável por fazer os fluxos andarem.
- Visão estratégica e analítica, com capacidade de entender o contexto e propor soluções.
- Capacidade de negociação e influência.
- Interesse genuíno por reputação corporativa e construção de marca.
- Conhecimentos básicos em PowerPoint e Excel
Diferenciais:
- Ter atuado em áreas de planejamento estratégico, branding ou comunicação corporativa.
- Experiência com estruturação de áreas ou projetos do zero.
- Familiaridade com ambientes dinâmicos e em constante transformação.
- Capacidade de traduzir dados e informações em ações práticas e estratégicas.
- Conhecimento em metodologias de gestão de projetos (PMO, OKRs, etc.).
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
