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En Intrum, buscamos a una persona con perfil Gestor/a SME para liderar la gestión estratégica y recuperación de carteras empresariales.
Este rol combina análisis financiero y jurídico con una fuerte orientación a la negociación y la toma de decisiones.
Misión y propósito del puesto
La persona Gestora SME se encargará de gestionar y recuperar carteras empresariales en todas sus fases (operativa, liquidación, insolvencia o concurso) y de dar seguimiento a los avalistas asociados.
El objetivo es maximizar el valor económico de cada expediente mediante análisis financiero y legal, identificación de oportunidades de negociación y propuestas de soluciones equilibradas entre intereses del cliente y rentabilidad de la compañía.
Es un rol altamente analítico y estratégico, centrado en la toma de decisiones basada en datos y en la gestión integral de cada caso hasta la formalización de acuerdos.
Responsabilidades clave
El/la Gestor/a SME se encarga de gestionar integralmente expedientes empresariales, desde la evaluación inicial hasta la propuesta de solución, utilizando distintos canales (presencial, telefónico o digital)
Sus funciones incluyen:
Análisis financiero y patrimonial de las empresas (balances, solvencia, activos, embargos y escenarios de liquidación).
Diseño de estrategias de recobro personalizadas según el perfil económico, jurídico y operativo de cada caso.
Negociación y coordinación con clientes y representantes legales, defendiendo acuerdos viables.
Colaboración con el área legal para procedimientos judiciales o preconcursales.
Seguimiento documental y procesal de los expedientes, asegurando trazabilidad y calidad de la información.
Evaluación de riesgos y oportunidades derivadas de procedimientos judiciales paralelos o activos vinculados.
Toma de decisiones estratégicas basadas en análisis financiero, jurídico y de riesgos.
Jornada: Completa Ubicación: Madrid o Valladolid (preferentemente)
Requisitos del puesto
Experiencia mínima de 5 años en gestión empresarial o recuperación de deuda corporativa.
Sólidos conocimientos financieros, especialmente en análisis de CCAA, balances y estructuras societarias.
Conocimientos jurídicos aplicados al derecho concursal y civil (empresas y personas físicas).
Formación universitaria en Derecho, Economía, ADE o similar (valorable formación de posgrado en finanzas o derecho concursal).
Capacidad de interlocución y negociación con clientes corporativos y representantes legales.
Dominio de herramientas de análisis financiero y entornos digitales de gestión.
Competencias profesionales
Pensamiento analítico y visión estratégica.
Capacidad de planificación, priorización y seguimiento de casos complejos.
Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos económicos.
Comunicación clara y persuasiva, tanto oral como escrita.
Proactividad, iniciativa y autonomía en la toma de decisiones.
Trabajo colaborativo en entornos multidisciplinares (financiero, legal, comercial).
Nuestra propuesta
Condiciones y beneficios: salario competitivo con plan de incentivos, seguro médico, descuentos corporativos, jornada intensiva y modelo híbrido con flexibilidad horaria.
Entorno y cultura: ambiente inclusivo, colaborativo y diverso, basado en respeto, innovación y equilibrio vida-trabajo.
Desarrollo y crecimiento: formación continua, e-learning, promoción interna y participación en proyectos estratégicos.
Si te motiva la resolución de casos complejos, la interlocución con empresas y la búsqueda de soluciones que generen valor para ambas partes, esta oportunidad puede ser para ti.
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