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General Duty Technologist, X-Ray, Medical Imaging – Temporary Part-Time (0.2) (until October 2026) / Technologue generaliste autorisee(e), Radiographie, Imagerie medical - Poste temporaire à temps partiel (0,2) (jusqu’en octobre 2026) at CHEO

CHEO · Ottawa, Canada · Onsite

CA$84,510.00  -  CA$104,499.00

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Compensation Pay Range:

$40.63-$50.24

Job Description:

Please Note: If you are a current CHEO employee with access to Workday, please apply to this posting via the Workday application as an internal applicant using the Jobs Hub.

To successfully apply for this position, please submit your application by 11:59 pm the day before the advertised closing date in the posting to ensure your application is received. 

Ottawa is built on un-ceded Algonquin Anishinabek territory. The peoples of the Algonquin Anishinabek Nation have lived on this territory for millennia and we honour them and this land. Their culture and presence have nurtured and continue to nurture this land. CHEO also honours all First Nations, Inuit and Métis peoples and their valuable past and present contributions to this land.

CHEO is one of the few stand-alone, global leaders in pediatric health and is home to more than 6,500 staff, clinicians, scientists and researchers, as well as volunteers – all of whom work together to help children and youth achieve their best lives. Within its own walls and through partnerships with community providers, CHEO has transformed from a 20th century acute care hospital into a 21st century integrated child and youth health system. Ranked in the top 1% of Canadian hospitals for the digitization of its clinical infrastructure, CHEO combines excellence in clinical care, research, and education to advance seamless care that’s provided where, when, and how it is needed. CHEO’s Research Institute is dedicated to world-class clinical, translational, and basic science research covering a wide range of children’s health concerns. CHEO has been named Canada’s best health-care employer by Forbes in 2024 and 2025 and is ranked second among Canadian hospitals on its list of Canada’s Best Employers for multiple consecutive years. For the 14th consecutive year in a row, the editors of Canada's Top 100 Employers has recognized CHEO as a top employer in the National Capital Region. Every year CHEO helps more than 500,000 children and youth from Eastern Ontario, western Quebec, Nunavut and Northern Ontario.

POSITION SUMMARY

  • Provide exceptional patient care in performing a variety of clinical cases which includes general radiography, mobile imaging, fluoroscopy, and GI/GU procedures.
  • Triage urgent/emergent, pathology, and special patient requests and liaise with the radiologist, and members of the healthcare team for these patients.
  • Works in collaboration with the Medical Imaging Team.
  • Maintains a high standard of patient care and quality of Medical imaging through observance of prescribed procedures.
  • Ensures the safety of patients, their family members and staff.
  • Responsible for operating and maintaining Medical Imaging equipment
  • Maintaining accurate computer and image records including all required patient and exam information.
  • Responsible for the safe use of equipment and reporting of malfunctions.
  • Is thoroughly familiar with organizational functions of the department and CHEO
  • Works as a team player in a multidisciplinary team as well as autonomously
  • Provides patient care to multiple areas of the hospital (OR, PICU, NICU, Emergency(trauma), IP units
  • Participates in training and orientation of new staff and students.
  • Rotates on a schedule of days, nights, evenings and weekends.
     

QUALIFICATIONS

  • Criminal Record Check (Essential)
  • Current registration with CMRITO, or eligibility to obtain certification within a reasonable period (Essential).   
  • Current registration with OAMRS (Preferred)
  • Excellent organizational skills and decision-making abilities (Essential)
  • Demonstrated problem solving and multitasking skills (Essential)
  • Demonstrated initiative and team playing ability (Essential)                                                 
  • Pediatric experience (Preferred)
  • CPR Certification (Essential)
  • Demonstrates Positive Interpersonal Skills (Essential)
  • Bilingualism (English/French) (Preferred)

*Timeline may be extended or shortened based on operational needs

*Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). Please note that this position will be based out of Ottawa. Please note that location may be subject to change at any time at the discretion of the employer. All OPSEU members shall be granted an interview upon passing the pre-screening.  Pre-screening might include testing.

Effective March 29, 2021, CHEO will conduct a more comprehensive pre-screening and evaluation process.  This process may include more varied and multidimensional testing such as a written test, practical exam, or other assessment. All candidates who meet the essential and preferred qualifications may be tested.
 

Bilingualism (French/English) will be validated by a language proficiency assessment conducted by a third party provider. Candidates will be required to meet the minimum linguistic profile prior to the date of hire.    

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at [email protected]. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

CHEO is committed to providing a safe environment for staff, patients, and visitors. Consistent with that commitment, all applicants must be fully vaccinated against COVID-19 to be considered for any staff or volunteer opportunities. Applicants are also strongly encouraged to receive their COVID-19 booster shots when eligible to protect against the spread of COVID-19. Upon hiring, presentation of government issued documentation confirming full vaccination must be provided, or presentation of supporting documentation of a valid medical contraindication or other reasonable consideration pursuant to the Ontario Human Rights Code.

Veuillez noter : si vous êtes actuellement un employé du CHEO ayant accès à Workday, veuillez postuler à cette offre via l'application Workday en tant que candidat interne.

Veuillez noter : pour postuler avec succès à ce poste, veuillez soumettre votre candidature avant 23 h 59 la veille de la date de clôture annoncée dans l'affichage pour vous assurer que votre candidature est reçue.

Ottawa est bâtie sur un territoire non cédé du peuple anichinabé algonquin. Les Anichinabés vivent sur ce territoire depuis des millénaires. Nous leur rendons hommage, ainsi qu’à ce territoire. Leur culture et leur présence ont enrichi le territoire et continuent de l’enrichir. Le CHEO rend également hommage à l’ensemble des Premières Nations, des Inuit et des Métis, de même qu’à leurs précieuses contributions, passées et présentes, à ce territoire.

CHEO est l'un des rares chefs mondiaux en matière de santé pédiatrique et compte plus de 6 500 employés, cliniciens, scientifiques et chercheurs, ainsi que des bénévoles, qui travaillent tous ensemble pour aider les enfants et les adolescents à mener la meilleure vie possible. Au sein de ses propres murs et grâce à des partenariats avec des fournisseurs communautaires, le CHEO est passé d’un hôpital de soins actifs du 20e siècle à un système de santé intégré du 21e siècle pour enfants et jeunes. Classé dans le premier un pour cent des hôpitaux canadiens pour la numérisation de son infrastructure clinique, le CHEO combine l’excellence dans les soins cliniques, la recherche et l’éducation pour faire progresser les soins sans discontinuité là où ils sont nécessaires, et ce, de manière et aux endroits appropriés. L'Institut de recherche du CHEO se consacre à la recherche clinique, translationnelle et fondamentale de classe mondiale couvrant une vaste gamme de problèmes de santé des enfants. CHEO a été nommé meilleur employeur en soins de santé au Canada par Forbes en 2024 et 2025, et s'est classé deuxième parmi les hôpitaux canadiens sur la liste des meilleurs employeurs au Canada pendant plusieurs années consécutives. Pour la 14ème année consécutive, les rédacteurs du Canada's Top 100 Employers ont reconnu le CHEO comme l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Chaque année, le CHEO aide plus de 500 000 enfants et jeunes de l’est de l’Ontario, de l’ouest du Québec, du Nunavut et du nord de l’Ontario.

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

  • Prodiguer des soins exceptionnels aux patientes et aux patients pour divers cas cliniques, notamment la radiographie générale, les systèmes d’imagerie mobile, la fluoroscopie et les procédures gastro-intestinales et génito-urinaires.
  • Coordonner l’examen des patients de l’urgence et des soins urgents et maintenir la liaison avec les radiologues.
  • Travailler en collaboration avec l’équipe d’imagerie médicale.
  • Maintenir des normes élevées de soins des patients et une grande qualité d’imagerie médicale en suivant les méthodes prescrites.
  • Veiller à la sécurité des patients, de leurs familles et des membres du personnel.
  • Se charger de faire fonctionner et d’entretenir les appareils d’imagerie médicale
  • Maintenir les dossiers sous forme électronique et en images ainsi que tous les renseignements ayant trait aux patients et aux examens qu’ils subissent.
  • Utiliser les appareils de façon sécuritaire et signaler toute défaillance de l’équipement.
  • Connaître à fond les fonctions organisationnelles du service et de CHEO
  • Posséder un esprit d’équipe et savoir travailler en autonomie tout comme en tant que membre d’une équipe multidisciplinaire
  • Fournir ses services dans de multiples secteurs de l’hôpital (BO, UPSI, UNSI, Urgences (traumatismes), unités de patients hospitalisés).
  • Participer à la formation et à l’orientation des nouveaux membres du personnel et des étudiants.
  • Travailler sur rotation de postes de jour, de nuit, de soirée et de fin de semaine.

QUALIFICATIONS

  • Vérification du casier judiciaire (Essentiel)
  • Enregistrement en cours auprès du CMRITO ou la possibilité d'obtenir la certification dans un délai raisonnable (Essentiel)
  • Enregistrement actuel auprès de l’OARMS (Préférable)
  • Excellentes compétences en organisation et aptitudes à la prise de décision (Essentiel)
  • Compétences manifestes en résolution de problèmes et en fonctionnement multitâche (Essentiel)
  • Sens manifeste de l’initiative et bon esprit d’équipe (Essentiel)
  • Sens de l’initiative et capacité de travailler en équipe (Essentiel)
  • Expérience de travail en pédiatrie (Préférable)
  • Certification de RCR (Essentiel)
  • Relations interpersonnelles positives manifestes (Essentiel)
  • Bilinguisme (français et anglais) (Préférable)

*Le poste peut être prolongé ou raccourci en fonction des besoins opérationnels.

*Veuillez noter que vous serez représenté(e) par le Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO). Veuillez noter que ce poste sera basé à Ottawa. Veuillez noter que l’emplacement pourrait être modifié en tout temps à la discrétion de l’employeur. Tous les membres de OPSEU serront accorder une entrevue après avoir passé la présélection.  La présélection peut comprendre des tests.

À partir du 29 mars 2021, CHEO mènera un processus de présélection et d'évaluation plus complet.  Ce processus peut comprendre des tests plus variés et multidimensionnels tels qu'un test écrit, un examen pratique ou une autre évaluation. Tous les candidats qui satisfont aux qualifications essentielles et préférées peuvent être testés.

La validation du bilinguisme (français-anglais) se fera au moyen d’une évaluation des compétences linguistiques menée par un fournisseur externe. Les candidats devront satisfaire au profil linguistique minimum de leur poste avant la date d’embauche.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant une phase du processus de recrutement, veuillez communiquer avec les Ressources humaines à [email protected]. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation resteront confidentiels et seront traités conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.

CHEO s’engage à offrir un environnement sécuritaire au personnel, aux patients et aux visiteurs. Conformément à cet engagement, tous les candidats doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19 pour être considérés comme des candidats pour tout emploi de personnel ou de bénévole. Les candidats sont également fortement encouragés à recevoir leurs doses de rappel contre la COVID-19 lorsqu’ils sont admissibles pour éviter la propagation de COVID-19. Lors de l’embauche, la présentation de documents gouvernementaux confirmant la vaccination complète doit être fournie, ou la présentation de documents justificatifs d’une contre-indication médicale valide ou d’une autre considération raisonnable en vertu du Code des droits de la personne de l’Ontario.

Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU).

CHEO values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive and barrier-free work environment, starting with the hiring process and welcome interest from all qualified applicants.

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at [email protected]. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

We thank all those who apply, however, only those to be interviewed will be contacted.

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