Vous êtes un(e) gestionnaire de projets d'expérience passionné(e) par les projets numériques complexes? Vous aimez collaborer étroitement avec les clients, mobiliser des équipes multidisciplinaires, et livrer des solutions concrètes tout respectant le budget, l’échéancier et la portée?
Rejoignez notre équipe dynamique de gestion de projet, soutenue par un PMO structuré, des outils éprouvés et une culture d’amélioration continue. Vous prendrez en charge des mandats variés en développement logiciel, web et mobile, tout en vous appuyant sur une méthodologie de suivi rigoureuse.
En tant que Gestionnaire de projets sénior chez Spiria, vous serez amené à:
Piloter les équipes dans la conception, la réalisation et la livraison des projets numériques;
Établir une relation de confiance avec les clients en agissant comme point de contact principal et conseiller;
Maintenir les projets à jour en termes de délais, de budget et de fonctionnalités à l’aide d’indicateurs de performance et de la gestion de la valeur acquise;
Faire preuve d'une grande compréhension et d'un grand intérêt pour la réalité commerciale et les objectifs poursuivis par les clients;
Identifier les risques, estimer les efforts, anticiper les enjeux et optimiser l’utilisation des ressources tout au long du projet;
Participer à l’amélioration continue des processus de gestion de projet et au partage de bonnes pratiques au sein de l’équipe;
Adapter la communication selon les interlocuteurs, le contexte et les objectifs, tout en maintenant une collaboration fluide et professionnelle;
Favoriser un climat de collaboration en réglant les conflits mineurs avec professionnalisme et en motivant l’équipe vers des objectifs communs;
Toutes autres tâches connexes.
Les clés de votre succès:
8 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de projets numériques (logiciel, web, mobile, etc.);
Détenir un diplôme universitaire en gestion ou en informatique;
Bilinguisme français et anglais (parlé et écrit)*;
Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, avec une capacité démontrée à collaborer efficacement au sein d’équipes multidisciplinaires;
Autonomie marquée et fortes aptitudes à la résolution de problèmes;
Capacité à s’adapter rapidement pour atteindre dans les temps les objectifs fixés;
Connaissance de la méthodologie de gestion de la valeur acquise (EVM);
Expérience concrète avec Jira et Confluence dans un contexte professionnel;
Connaissance du standard PMBOK du Project Management Institute (PMI);
Bonne connaissance des principes de gestion Agile;
Détenir les certifications PMP, Scrum et Product Owner (atout).
Modalités d'emploi:
Mode de travail flexible (à distance, hybride ou en personne), parce que l’important n’est généralement pas où vous êtes, mais bien ce que vous faites.
Échelle salariale : 90 000$ - 120 000$, sur une base de 37,5 heures par semaine.
Ce qu'on vous offre:
3 semaines de vacances ou selon votre expérience.
5 jours de congé pendant les fêtes hivernales.
Journées de congé flexibles pour des raisons personnelles et pour gérer les aléas de la vie.
Programme RPDB-REER avec contribution de l’employeur.
Régime d'assurances collectives à large couverture.
Service de télémédecine et programme d’aide aux employés avec Telus Santé.
Remboursements liés à la formation, aux certifications et aux ordres professionnels.
Remboursements Spiri-Flex de 300 $ par an pour des dépenses relatives à la santé, à l'ergonomie et à la connectivité.
Environnement de travail
Nous croyons que l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle est essentiel. Nous le rendons possible grâce à une organisation du travail flexible et un mode de travail sur mesure. Que vous soyez au bureau ou à l’endroit de votre choix, ce qui compte avant tout, c’est l’impact de votre travail, pas où vous vous trouvez.
À propos de nous!
Chez Spiria, nous sommes une équipe de plus de 150 professionnel(le)s réparti(e)s à travers le Canada. Depuis plus de 20 ans, nous créons des solutions logicielles sur mesure, alimentées par un profond engagement envers la qualité du code, l'excellence technologique, la création collaborative et la satisfaction clients.
*Le bilinguisme est essentiel pour ce rôle. La personne qui occupe ce rôle devra, pour l’ensemble de ses tâches, collaborer avec des clients internes et externes à travers l’Amérique du Nord autant en français qu’en anglais.
Chez Spiria, nous croyons que la diversité est une grande force. Ainsi, nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et invitons les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQIA2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.
Avis sur l’IA
Nos outils de recrutement utilisent de l’IA pour soutenir le tri initial de candidatures, sans jamais remplacer le flair et l’expertise de nos équipes de recrutement.
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