Líder Funnel Seguros (Cuauhtémoc, Ciudad de México) at BBVA Bancomer

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BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Funciones Principales: Objetivo del puesto: Asegurar y optimizar constantemente la conversión en el flujo de contratación de seguros, identificando fricciones, cuellos de botella, oportunidades de mejora, ya sean cuestiones de proceso o tecnológicas. BAU. 1. Monitoreo y analisis de metricas a lo largo del flujo digital. 2 Documentar hipotesis, pruebas experimentos para busca la obtencion de mejora en la conversión, en coordinación con áreas diversas como producto, retargeting, adquisicion, CRM y otros. 3. Identificar punto criticos y proponer mejoras. Priorizar las mejoras que se solicitan al scrum; tener habilidades de negociación para lograr la priorizacion de sus mejoras. 4. Obtener informacion de ADOBE, SALESFORCE, para llevar a cabo los analisis pertinentes. 5. Gestionar cambios en journey o funnel coordinandose con el Bex de tecnologia y CRM.

Retos del Puesto: Experiencia en dar seguimiento a flujos de Funnel de contratación. Empaparse de los productos que se comercializan, (diversos tipos de seguros que se tienen en el anaquel de productos). Capacidad de coordinar proyectos multidisciplinarios.

Experiencia previa indispensable en: Mejora de flujos digitales, conversión o funnels (idealmente en sectores financieros, fintech o ecommerce). · Conocimiento de métricas de conversión, analítica digital y herramientas de seguimiento de comportamiento · Capacidad para coordinar proyectos entre equipos multidisciplinarios. · Habilidad para interpretar datos y traducirlos en recomendaciones accionables. · Pensamiento crítico, enfoque en resultados y proactividad para proponer mejoras continuas

Conocimiento de productos de seguros.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?