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Technicien maintenance H/F bei Expleo

Expleo · Mulhouse, Frankreich · Onsite

€28,000.00  -  €28,000.00

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Description du poste

Au sein de l’équipe Delivery Operations, rattaché à l’agence de Didenheim, vous occuperez le rôle Technicien maitenance H/F.

 

Missions : 

  • Assurer le suivi et la maintenance des installations industrielles 
  • Être garant du respect des procédures, de la sécurité, des délais et de la qualité des interventions
  • Réaliser des diagnostics techniques, analyser les défaillances et rédiger les rapports d’intervention
  • Superviser ou réaliser des travaux de maintenance mécanique : tuyauterie, remplacement d’équipements, mécanique générale
  • Gérer les interventions urgentes et planifiées 
  • Traiter les avis de maintenance jusqu’à la remise en service complète
  • Assurer la traçabilité des interventions et le suivi de la remise en état des équipements

Profil :

  • De formation Bac+2/+3 en maintenance industrielle ou Bac Pro avec expérience significative
  • Vous avez une bonne connaissance des matériaux et des techniques de maintenance
  • Vous disposez également de diverses compétences telles que : un bon relationnel, un esprit de synthèse et logique, de l’autonomie ou encore un esprit innovant

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 28 000€ suivant votre expertise 

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

 

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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