Stage Stratégie globale de tests de non-régression sur produit embarqué (F/H) (Villeurbanne, FR) bei Alstom

Req ID:500279 

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur.  Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en développement de solutions techniques et en automatisation des tests dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe passionnée, collaborative et innovante, et vous jouerez un rôle clé dans l’amélioration de la robustesse et de la performance de notre banc de test de non-régression dédié au module de monitoring de boggie tel que température, détection de déraillement, détection défauts majeurs de roues, ...) et s'appuyant sur des capteurs de températures, des accéléromètres, des gyroscopes , des capteurs de vitesse …
Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes d’ingénierie logicielle et de validation système pour définir et mettre en œuvre une stratégie globale de non-régression. Vous serez également amené(e) à rédiger des tests automatiques, à documenter vos travaux et à analyser les résultats pour en tirer des recommandations concrètes.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la définition et de la mise en œuvre d’une stratégie de non-régression facilement adaptable aux évolutions fonctionnelles et correctifs des configurations, tout en contribuant à l’amélioration continue du banc de test actuel.

Nous ferons appel à vous pour :

• Définir et mettre en œuvre une stratégie globale de non-régression adaptée aux besoins du module AC4L.
• Écrire des tests automatiques pour valider les fonctionnalités et les correctifs.
• Rédiger la documentation technique associée, notamment un cahier de tests.
• Analyser les résultats des tests et expliquer les conclusions aux parties prenantes.
• Caractériser les performances, la robustesse et la fonctionnalité du banc de test.
• Proposer des solutions techniques pour améliorer le banc de test existant.
• Collaborer avec les équipes transversales pour assurer une mise en œuvre efficace et pérenne.
• Contribuer à l'évolution de la stratégie globale de non-régression.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en cours (niveau Bac+5) en informatique, génie logiciel, systèmes embarqués ou domaine connexe.
• Compréhension des processus de validation et de tests automatisés.
• Connaissance des outils de gestion de tests et des frameworks d’automatisation.
• Connaissance des moyens de tests sur banc (module National Instrument, schéma électrique …)
• Familiarité avec les langages de programmation tels que Python, C ou C++.
• Capacité à rédiger une documentation technique claire et structurée.
• Esprit analytique et aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes.
• Excellentes compétences en communication et en collaboration.

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Job Type:​Stage/Apprenti