Sales Planning & Strategy Assistant - Stage (6 mois) Janvier 2026 (F/H/NB) bei Ubisoft

Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin’s Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu !

L’équipe Sales Planning (Global Publishing) a pour mission de maximiser les revenus des jeux Ubisoft en construisant les meilleures offres possibles pour nos partenaires digitaux (PlayStation, Xbox, Steam, Nintendo, Epic Games Store, Ubisoft Store…), tout en gardant une approche consumer centrique. 

Au cœur de cette mission, le SKU (Shopping Key Units) Planning joue un rôle clé : structurer et coordonner les différentes éditions et produits (Standard, Deluxe, Gold, Ultimate, etc.) afin d’assurer leur cohérence et leur intégration harmonieuse sur tous les stores. 

Encadré·e par un.e Program Manager – SKU Planning, vous viendrez en soutien de l’équipe et participerez activement à la construction et la mise à jour des plans d’éditions de nos jeux. Vos missions vous permettront d’acquérir une vision transverse et stratégique des offres Ubisoft, tout en développant vos compétences analytiques et organisationnelles.

Vos principales missions : 

Support outils & coordination – 50%

• Contribuer au développement et à l’alimentation de la SKU Plan Library, base centrale des plans d’éditions, 
• Appuyer l’équipe dans la mise en place et l’amélioration d’outils de tracking, 
• Participer à l’implémentation des SKU Plans dans l’outil de back office d’Ubisoft, en lien avec les équipes transverses, 
• Veiller à la bonne circulation et mise à jour des informations auprès des équipes globales et locales. 

Benchmark & analyses marché – 40%

• Réaliser des recherches et veilles concurrentielles sur les éditions, contenus et stratégies de pricing des autres éditeurs, 
• Participer à la construction de tableaux comparatifs structurés (prix, contenus, positionnement), 
• Aider à la production de synthèses claires et visuelles pour éclairer la prise de décision. 

Soutien à l’élaboration et structuration des offres – 10%

• Assister l’équipe dans la création des SKU Plans pour les nouveaux jeux Ubisoft (définition des éditions, contenus additionnels, bonus de précommande…), 
• Contribuer à la mise à jour des guidelines SKU Planning en fonction des tendances marché et des besoins des joueurs, 
• Appuyer la préparation de recommandations stratégiques sur les futures offres. 

• Vous êtes étudiant·e, et avez idéalement une première expérience en Sales, Marketing ou Gestion de projet,    
• Vous êtes un·e véritable TeamPlayer, et savez gérer vos priorités et travailler sur plusieurs dossiers en même temps,    
• Vous faites à la fois preuve de rigueur, d’organisation et de créativité. Vous êtes également reconnu·e pour votre excellent relationnel,    
• You are fluent in English (written and oral),    
• Vous maitrisez le pack office (PPT, Excel).  
• Vous êtes joueur·se actif·ve, et suivez de très près le marché des jeux vidéo et son actualité.
• Si vous êtes à la recherche d'une expérience unique dans l'industrie du jeu et que vous êtes prêt·e à relever un défi passionnant, nous aimerions vous connaître !    

Processus de recrutement

Si votre candidature est retenue, vous serez contacté·e dans un premier temps par un·e représentant·e de notre équipe Campus pour un échange téléphonique afin de déterminer si votre profil correspond bien à l’annonce mais aussi à vos envies.

Si cet échange est concluant, un cas pratique vous sera soumis afin d’attester de vos compétences techniques en lien avec l’opportunité.

Enfin, un entretien physique ou en visio via Teams sera par la suite organisé avec votre futur·e tuteur·trice de stage.

Avantages en tant que stagiaire chez Ubisoft

• Gratification de stage selon le niveau d’études
• Carte Titres Restaurant Swile, remboursement de 50 % du titre de transport, 1 RTT par mois
• Réduction billetterie (concerts/spectacles), accès à la salle de sport Ubisoft à tarifs préférentiels

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.

Boîte à questions Ubisoft

Comment préparer ma candidature chez Ubisoft ?

Dans un premier temps, lisez attentivement la job description afin de mettre en avant vos expériences et vos compétences qui vous semblent pertinentes pour cette opportunité !  Un CV personnalisé et détaillé vous permettra à coup sûr de vous démarquer 😉

Lettre de motivation ou pas ? A choisir, nous préférerons toujours quelques lignes expliquant votre motivation à candidater, plutôt qu’un texte générique copié/collé ! Un encart est d’ailleurs spécifiquement prévu à cet effet lors de votre candidature.

Je ne connais pas le secteur du jeu vidéo. Ai-je ma place chez Ubisoft ?

Nous comptons dans nos rangs de nombreux profils qui ne sont pas des férus de jeux vidéo. Chez Ubisoft, nous cherchons à nous entourer de personnes passionnées, que ce soit par leurs spécialités, leurs métiers ou par le divertissement en général.

A quoi m’attendre lors d’un stage ou d’une alternance chez Ubisoft ?

Dès vos premiers jours, vous bénéficierez d’une Welcome Session vous présentant Ubisoft, son organisation et votre environnement de travail pour les prochains mois. Votre tuteur·rice et votre équipe vous accompagneront au quotidien, dans les premières semaines comme tout au long de votre expérience !

Une fois autonome, vos missions seront responsabilisantes et variées, peu importe le type de contrat. Travailler chez Ubisoft signifie travailler sur de vrais projets à mener au jour le jour.

Un groupe Teams dédié vous permettra par ailleurs d’échanger avec les autres stagiaires et alternant·es.

Quelle est la politique de télétravail chez Ubisoft ?

Nous adoptons un modèle de travail hybride qui vous aide à rester connecté·e avec votre équipe et aligné·e sur les priorités de l'entreprise, tout en vous donnant la possibilité de maintenir votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Notez que certains rôles sont entièrement basés au bureau et ne sont pas éligibles au travail hybride.

En application de notre modèle de travail hybride, vous travaillerez 3 jours par semaine dans nos locaux, et pourrez effectuer jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.

Quels sont les engagements sociétaux d’Ubisoft ?

Nous cherchons à enrichir la vie des joueurs et joueuses par la création d’expériences de jeu originales et mémorables, et en nous appliquant à toujours améliorer l’impact positif de nos jeux. Afin d’y parvenir, nous créons un environnement de travail plus sûr et inclusif, nous soutenons les communautés dans lesquelles Ubisoft opère par le biais d’initiatives caritatives et nous nous efforçons de réduire l’impact environnemental de nos activités. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page Impact Sociétal.

Je suis en situation de handicap, comment postuler ?

Toutes nos équipes recrutement ont été sensibilisées aux sujets du handicap. Vous pouvez donc postuler normalement via notre plateforme SmartRecruiters en joignant votre CV et lettre de motivation. Si vous avez besoin d'une adaptation du processus de recrutement, notamment lorsque celui-ci implique des entretiens vidéo, précisez-le lors de votre candidature et/ou contactez l’équipe Mission Handicap par mail ([email protected]).

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature, et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et d'inclusion.