Operations Director – EMEA E2E Animal Nutrition bei ADM

Job Title: Operations Director – EMEA E2E Animal Nutrition

Reports To: VP, Global E2E Supply Chain – Animal Nutrition and Pet

Position Objective:

Lead the strategy, planning, execution, and continuous improvement of manufacturing, logistics, and supply chain operations for ADM’s Animal Nutrition business in EMEA. Oversee 500+ employees across 12 plants and 20+ warehouses, ensuring safe, efficient, sustainable, and profitable operations aligned with global and regional objectives.

Key Responsibilities:

Operational Leadership:

• Define and implement operational strategies for plants and distribution centres to ensure efficiency, profitability, and alignment with regional and global objectives.
• Oversee manufacturing, logistics, cost, and quality KPIs.
• Lead continuous improvement initiatives (Lean, Six Sigma, Production Excellence) to optimize processes and reduce waste.
• Collaborate with cross-functional teams to deliver and scale the Animal Nutrition EMEA strategy.

Safety, Health & Environment:

• Ensure all sites comply with ADM and local safety, health, and environmental regulations.
• Promote daily safety culture and operational reliability.

Quality & Compliance:

• Maintain food safety, quality, and regulatory compliance.
• Oversee audits, certifications, and documentation.

Corporate Policies & Risk Management:

• Ensure compliance with corporate policies and regulatory requirements.
• Identify and address risks and opportunities through continuous improvement.

E2E Supply Chain Management:

• Partner with P&L holders to support commercial objectives.
• Participate in S&OP, ensuring operations can meet demand and priorities.
• Optimize procurement, inventory, supply chain networks, and delivery performance.
• Manage Capex, production costs, cash flow, OTIF, fill rates, and inventory.

Team Leadership & Development:

• Build and lead a high-performing operations team across multiple sites.
• Mentor plant managers and functional leaders, fostering innovation, efficiency, and accountability.

Sustainability & Innovation:

• Drive initiatives to reduce environmental impact and improve sustainability.

Budgeting & Reporting:

• Develop and manage budgets, ensuring cost control and resource optimization.
• ​​​​​​​Report operational performance, challenges, and opportunities to senior leadership.

Qualifications & Requirements:

• Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Operations, Animal Science, Agriculture, or a related field.
• 10+ years in operations, manufacturing, or supply chain; 5+ years in senior leadership in food/feed industry.
• Proven expertise in large-scale operations, continuous improvement, and strategic planning.
• Fluent in English; French or other European languages a plus.
• Willingness to travel across EMEA.

Skills & Competencies:

• Strong knowledge of manufacturing, safety, supply chain, and quality assurance.
• Leadership, strategic decision-making, and problem-solving skills.
• Proficiency in ERP systems, supply chain software, Lean tools, and MS Office.
• Teamwork, adaptability, and stakeholder management.

Château Thierry

France

#LI-VC1

À propos de ADM

Chez ADM, nous libérons le pouvoir de la nature pour permettre l'accès à la nutrition dans le monde entier. Grâce à des innovations de pointe, à un portefeuille complet d'ingrédients et de solutions pour satisfaire tous les goûts et à un engagement en faveur du développement durable, nous donnons à nos clients la possibilité de relever les défis nutritionnels d'aujourd'hui et de demain. Nous sommes le leader mondial de la nutrition humaine et animale et la première entreprise de production et de transformation de produits agricoles au monde. Notre étendue, notre expertise, nos connaissances, nos infrastructures et notre savoir-faire logistique nous donnent des capacités inégalées pour répondre aux besoins en matière d'alimentation, de boissons, de santé et de bien-être, et bien plus encore. De la graine à la solution, nous enrichissons notre qualité de vie dans le monde entier. Pour en savoir plus, consultez le site www.adm.com.

#LI-Hybrid

#IncludingYou

La diversité, l'équité, l'inclusion et l'appartenance sont les piliers des initiatives prises par ADM pour continuer à innover, favoriser la croissance et atteindre des performances exceptionnelles. Nous nous engageons à recruter et à fidéliser nos collaborateurs issus de la diversité et à créer un cadre de travail accueillant et inclusif, qui permette à chaque collaborateur d'ADM de travailler dans un climat favorable, de contribuer de manière significative à notre réussite et d'évoluer tout au long de sa carrière. Nous respectons et valorisons les parcours et les expériences uniques que chacun peut apporter à ADM, car nous considérons que la diversité nous fait progresser, ensemble.

Pour plus d'informations sur notre action en faveur de la diversité, de l'équité, de l'inclusion et de l'appartenance, veuillez consulter notre site web ici : Culture, Engagement et Inclusion | ADM.