Lean Manager (m/w/d) bei Freudenberg Group

Working at Freudenberg: We will wow your world!

Responsibilities:

• Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
• Planung, Koordination und Durchführung von Lean-Projekten (z. B. Kaizen-Workshops, 5S, Wertstromanalysen, SMED, KVP-Projekte)
• Unterstützung und Beratung von Fachabteilungen bei der Anwendung von Lean-Methoden
• Weiterentwicklung und Implementierung von Lean-Standards, Richtlinien und Kennzahlen
• Schulung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden im Lean-Gedanken und den zugehörigen Methoden
• Förderung einer Lean-Kultur und eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktion, CLF OpEx, Qualität, Logistik, Instandhaltung und HR
• Erfolgskontrolle der Maßnahmen durch Kennzahlen und regelmäßiges Reporting
• Benchmarking interner und externer Best Practices

Qualifications:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Lean Management wünschenswert, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Projektmanagement-Erfahrung
• Erfahrung in der Moderation von Workshops und Veränderungsprozessen
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikations- und Moderationsstärke
• Hohe Eigenmotivation und Umsetzungsstärke
• Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Change-Management-Kompetenz
• Gute Englischkenntnisse (Min. B2)

The Freudenberg Group is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion. Employment opportunities are available to all applicants and associates without regard to race, color, religion, creed, gender (including pregnancy, childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), gender identity or expression, national origin, ancestry, age, mental or physical disability, genetic information, marital status, familial status, sexual orientation, protected military or veteran status, or any other characteristic protected by applicable law.