Hybrid Angebotsplaner

In diesem Sinne unterstützen wir unseren Kunden bei der Suche nach einem Kalkulanten oder einer Kalkulantin mit Erfahrung im technischen Projektumfeld zur Entwicklung in die Rolle eines Lead Key Users für das Kalkulationstool iTWO (all genders) für die österreichischen und deutschen Gesellschaften. Eine Position mit Entwicklungspotenzial, eine Expertenposition mit Verantwortung.

Interesse geweckt? Dann informieren Sie sich über die Position:

Kalkulant iTWO mit Entwicklung zum Lead Key User iTWO (all genders)

In dieser Position übernehmen Sie schrittweise die fachliche Verantwortung für die Anwendung von iTWO, sowohl als aktiver Nutzer wie auch als Lead Key User (all genders) innerhalb der Unternehmensgruppe.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Nach der Einschulungsphase übernehmen Sie die Verantwortung für das Kalkulationstool iTWO, schulen Mitarbeitende in 8 Gesellschaften und begleiten den Prozess der Systemumstellung gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen aus Deutschland
• Letztendlich sind Sie direkter Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin für weitere Key User im Unternehmen
• Zudem sind Sie aktiv in der Angebotskalkulation, in den Projektvorbereitungen bis zur Angebotsabgabe tätig
• Eigenverantwortlich unterstützen Sie laufend bei der Kalkulation von Projekten und pflegen die Stammdaten bzw. entwickeln Sie mit dem Team Commercial das Tool ständig weiter (normgerechte automatisierte K-Blätter)

Folgende Kompetenzen bringen Sie mit:

• Hier ist uns besonders Ihre Erfahrung in der technischen Angebotskalkulation im Projektgeschäft wichtig – Erfahrung mit dem Kalkulationsprogramm iTWO ist von Vorteil aber nicht Voraussetzung
• Fließende Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
• Führerschein B – Reisebereitschaft ca. 15% (Österreich und Deutschland)
• Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge innerhalb des ERP-Systems zu verstehen und anzuwenden
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken, sowie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teams

Unser Kunde bietet Ihnen:

• eine vertiefte Einschulung und durchgehende Unterstützung
• ein spannendes und dynamisches Aufgabengebiet mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
• eine Pensions- und Unfallversicherung
• einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und familiären Unternehmen in der Zukunftsbranche Eisenbahn
• ein ausgezeichnetes Betriebsklima – „DU-Kultur“, wertschätzende Führungskräfte und TOP Ausrüstung
• Home-Office, gratis Parkmöglichkeit, gestütztes Mittagessen
• Ein Jahresbruttogehalt ab € 46.200,- (KV Elektro- und Elektronikindustrie; 38,5 WS) Bei Dienstreisen wird nach Bedarf ein Pool-PKW zur Verfügung gestellt. Das endgültige Gehalt wird im Zuge des Gespräches an die jeweilige Berufserfahrung angepasst.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser !