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Gärtner / Florist als Fachkraft in der Tagesförderung (m/w/d) (Sickte-Neuerkerode, Kastanienweg 3, DE, 38173)

Evangelische Stiftung Neuerkerode - Versorgungsnetzwerk für die Region · Sickte-Neuerkerode, Deutschland · Onsite

  • Junior
  • Optionales Büro in Sickte-Neuerkerode
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Referenznummer: 7102
Gesellschaft: Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Standort: Sickte-Neuerkerode
Ansprechpartner: Claudia Deichmann, Tel.: 05305/201-637  

Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:  
Wochenarbeitszeit: 25-38,5 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E8


Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein – fachlich kompetent und menschlich zugewandt. Seit über 150 Jahren begleiten wir Menschen mit Handicap in ihrem Alltag – in Wohngruppen, Bildungs- und Beschäftigungsangeboten sowie durch ambulante Dienste im inklusiven Dorf Neuerkerode und an weiteren Standorten in Südostniedersachsen. Rund 1.000 Mitarbeitende gestalten bei uns sinnstiftende Arbeit mit Herz und Verstand – und finden Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.

STARTKLAR FÜR

Pädagogische Aufgaben: 

  • Gestalten eines freundlichen, menschenwürdigen und anregenden Alltags im konzeptionellen Rahmen der Tagesförderung Natur und Umwelt
  • Erkennen von Bedürfnissen und Einfühlen in Stimmungen der zu betreuenden Menschen, sich angemessen auf diese einstellen und reagieren
  • Planen, Organisieren, Durchführen und Kontrollieren aller (speziell) pflegerischen Maßnahmen
  • Regelmäßige und ordnungsgemäße Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen sowie die Erstellung von Dienstplänen und Vertretungseinsätzen
  • Mitwirkung bei der Feststellung des Hilfebedarfs und Erstellung einer individuellen Hilfe- und Förderplanung
  • Anregen und Anleiten der zu betreuenden Menschen zur Übernahme und Durchführung gärtnerischer Aufgaben 
  • Verantwortliche Übernahme einer Arbeitsgruppe
     

Fachspezifische Aufgaben: 

  • Kulturführung und Jahresplanung im Zierpflanzen- und Gemüseanbau
  • Herstellung von Werkstücken nach Kundenwunsch
  • (Weiter-)Entwicklung von Produkten für den Verkauf sowie Anleitung der zu betreuenden Menschen
  • Teilnahme an internen sowie externen Veranstaltungen und Märkten sowie Kundenkontakt
  • Bereitschaft zu vereinzelten Wochenenddiensten zwecks Gießdiensten in der Gärtnerei bzw. Tierversorgung
  •  Grünpflege und GaLa-Bau im Dorf Neuerkerode und auf dem stiftungsinternen Friedhofsgelände
  • Versorgung und Pflege von Heimtieren

 

DAS HABEN SIE IM GEPÄCK

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung oder Vorbildung im Bereich GaLa-Bau, Gemüsebau, Zierpflanzenbau, Floristik, tiergestützter Pädagogik, o.ä.
  • Sie verfügen über eine berufliche Qualifikation im Bereich Pädagogik,Pflege, ö.ä. oder die Bereitschaft, diese in Form einer sonderpädagogischen Zusatzqualifikation (SPZ) im Rahmen ihrer Tätigkeit zu erwerben
  • Ein hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit sowie an Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Sie aus
  • Empowerment und positive Anregung zur Weiterentwicklung von Menschen mit besonderen und komplexen Bedarfen
  • Die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen sowie sich über neue Entwicklungen zu informieren rundet Ihr Profil ab

 

DAS HABEN WIR IM GEPÄCK

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
  • 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
  • Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
  • Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
  • Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
  • Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
  • Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen