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Hybrid Testautomatisierer für innovative IT-Projekte - Krankenversicherung (w/m/d) presso Debeka

Debeka · Koblenz, Germania · Hybrid

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Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. 

Als Testautomatisierer (w/m/d) nehmen Sie innerhalb eines Teams eine essenzielle Rolle bei der Entwicklung von innovativen IT-Projekten im Bereich der Krankenversicherung ein und sind ein wichtiger Teil unserer IT-Abteilung Health Insurance Systems. Wir beschäftigen uns mit zentralen Themen für die zukünftige IT der Krankenversicherung. Diese reichen von dem Inputmanagement in der KV-Leistung über die Neuentwicklung des KV-Kernsystems bis hin zu Inhalten rund um eHealth.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Qualitätssicherung von bestehenden Anforderungen, Akzeptanzkriterien, Testfällen und zugehörigen Testdaten sowie methodische Durchführung von Testfallanalysen (z. B. Grenzwertanalyse)

  • Beurteilung und Einsatz der zu den verschiedenen Anwendungsarten (Backend, Web-Frontend, Mobile App), Teststufen und Testarten passenden Methoden, Verfahren und Werkzeuge/Technologien (z. B. JUnit, Playwright, BrowserStack, NeoLoad, BDD)

  • Aufbau und Weiterentwicklung einer effizienten Testautomatisierung mit dem Ziel einer möglichst hohen Testabdeckung bei wiederholbarer Testausführung

  • kontinuierliche Erhöhung des Automatisierungsgrades, beispielsweise durch die Integration einer Automatisierungslösung in eine CI-/CD-Pipeline

  • intelligente Bereitstellung und Verwendung von Testdaten, auch über Systemgrenzen hinaus sowie Bestücken von Testumgebungen mit diesen Testdaten

  • Orientierung an Standards (ISO/IEC 25000/29119) und Best Practices (z. B. ISTQB®)

  • regelmäßiges Einfordern von Feedback mit anschließender Reflexion und Optimierung der Arbeitsergebnisse

Das wünschen wir uns

  • abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbares Studium bzw. eine Ausbildung mit IT-Bezug

  • analytisches Denkvermögen, Genauigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Freude an Teamarbeit und Eigeninitiative

  • Neugier und Bereitschaft sich in Themengebiete der Krankenversicherung einzuarbeiten

  • Mitarbeit in einem abwechslungsreichen technologischen Umfeld

  • Lust auf Automatisierung und Optimierung von Testvorgängen

  • Service- und Kundenorientierung sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Programmiererfahrung und Know-how im Bereich Softwarequalität (z. B. ISTQB®-Zertifizierung) sind von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
  • Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
  • attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
  • Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
  • Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder
  • weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Kristina Philippsen

Telefonnummer:

+49 (261) 4984805

E-Mail-Adresse:

[email protected]
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