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- Bureau à Sept-Îles
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l’optimisation des opérations portuaires ? Rejoignez l’équipe de Sept-Îles!
Sous la supervision du Directeur des opérations, le Directeur de Terminal est au cœur de l’action : vous encadrez une équipe dynamique de surintendants et veillez au bon déroulement des activités du terminal. Votre priorité ? Créer un environnement où la santé et la sécurité sont au premier plan, tout en mobilisant les ressources pour atteindre des objectifs ambitieux. Vous aurez l’occasion de développer et d’engager votre équipe, en les accompagnant vers un objectif commun et l’atteinte des indicateur clés opérationnelles.
Saisissez cette opportunité et venez faire de grandes choses avec nous!
Que gagnez-vous travailler chez LOGISTEC?
- Rémunération compétitive;
- Avantages sociaux généreux;
- Un régime de retraite cotisé à parts égales par l'entreprise ;
- Opportunités de croissance et de développement de carrière ;
- Un programme d'aide aux employés;
- Un programme de mentorat pour vous aider à réussir;
- Une formation personnalisée pour mettre à jour vos compétences.
Pour réussir en tant que surintendant des opérations, vous devez avoir:
- Diplôme d’études collégiales en administration, logistique ou équivalent;
- Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement syndiqué;
- Maîtrise de la suite Office et des outils de partage Office 365;
- Connaissance des systèmes de gestion interne (GMAO, budgétaire, etc.);
- Bilinguisme requis (français et anglais, à l’oral et à l’écrit); Étant donné la diversité de notre équipe et la nécessité de communiquer avec des clients et partenaires locaux, pancanadiens et internationaux, la maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requise;
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe et en constante évolution;
- Sens des affaires, souci du résultat, esprit de décision et gestion de personnel;
- Compétences en informatique et compréhension des aspects financiers;
- Expérience en mobilisation syndicale vers l’atteinte d’objectifs d'équipe.
Pourquoi LOGISTEC?
LOGISTEC est un opérateur de terminal multifonction et fournisseur de services logistiques d’envergure mondiale, misant sur la sécurité, la collaboration et l’excellence. Notre culture repose sur un riche héritage, une créativité et un esprit de collaboration transmis de génération en génération. Nous valorisons la diversité, l’inclusion et l’accessibilité, et nous nous engageons à offrir un environnement équitable et inclusif à tous.
La diversité nous aide à grandir, l’inclusion et l’accessibilité nous font avancer. Et lorsqu’on inclut tout le monde, sans exception, on peut accomplir de grandes choses ensemble. C’est pourquoi nous continuons de renforcer notre engagement en matière d’équité salariale, de recrutement, de développement inclusifs et d’environnements accessibles à toutes et à tous.
Dans le présent document, l’emploi du masculin générique a pour seul but de faciliter la lecture.
#L-Ops
Responsabilités:
À quoi ressemble vos journées en tant que Directeur de terminal:
- Déployer la stratégie et les objectifs sur le terrain, en les traduisant en actions concrètes et en assurant le suivi auprès de la direction;
- Accueillir et former les nouveaux surintendants;
- Supporter l’équipe de supervision dans leurs interventions sur le terrain;
- Consolider et valider les feuilles de temps pour le traitement de la paie du personnel syndiqué;
- Planifier les besoins de main-d’œuvre syndiquée et communiquer les commandes à l’association d’employeurs;
- Assurer la conformité avec la réglementation en matière de santé, sécurité et environnement, ainsi qu’avec les politiques de l’entreprise;
- Planifier les opérations du terminal (réception/expédition, chargement/déchargement des navires);
- Assurer le suivi physique des inventaires et la bonne tenue des informations dans le système d’inventaire;
- Allouer les ressources matérielles et humaines nécessaires;
- Communiquer avec les fournisseurs de main-d’œuvre externes et assurer le suivi de la facturation;
- Diriger et mobiliser l’équipe de surintendants dans l’exécution de leurs responsabilités;
- Assurer le respect des ententes contractuelles avec la clientèle et gérer leurs attentes;
- Effectuer les rapports de suivi opérationnels à la direction;
- Assumer d’autres responsabilités connexes selon les besoins.
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