Senior Campaign & Content Marketing Manager:in 80-100% (Wallisellen (Zürich), Zürich, CH) chez None

Als Campaign & Content Marketing Manager:in bist du Teil des Teams Brand, Media und Advertising. In diesem Team werden sämtliche Marketing-Themen wie beispielsweise Branding, Media, Werbung, Content Marketing & Social Media, Copywriting, Visual Design, Website Management sowie Marketing- und Mediastrategie verantwortet und weiterentwickelt. Bist du motiviert, das Team im Bereich Campaign & Content Marketing zu unterstützen und dadurch einen erfolgreichen Beitrag zur Weiterntwicklung der Marke Allianz in der Schweiz zu leisten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das kannst du bewirken

• Du setzt kreative Konzepte um, die passend zum jeweiligen Kanal (Paid, Owned) sind
• Du führst und steuerst Content-Aktivierungen und Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit Media- und Kreativ-Agenturen
• Du konzipierst und setzt komplexe Multi-Channel Marketingkampagnen und Content-Aktivierungen um, wobei Erfahrung in Ad-Ops von Vorteil ist 
• Du erstellst Reportings auf Basis der Media-KPIs der entsprechenden Aktivität, von 360-Grad-Aktivierungen bis hin zu punktuellen Paid Social Media Kampagnen
• Du identifizierst und implementierst wichtige Erkenntnisse aus der Marktforschung und übernimmst die Verwaltung und Kontrolle des Kampagnenbudgets im Rahmen des Marketing Controlling

Das bringst du mit

• Höhere Marketing-, Medien-, oder Kommunikationsausbildung oder abgeschlossene BWL-Ausbildung (Fachhochschul- oder Uni-Abschluss)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Campaign und Content Marketing Manager:in, sowohl auf Agentur- als auch auf Kundenseite
• Sehr gute Fähigkeiten im Projekt- und Stakeholder Management sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Fundiertes Know-how in der Umsetzung, Optimierung und Reporting von Multi-Channel Marketingkampagnen
• Eine lösungsorientierte Hands-on Mentalität mit hohem Mass an Eigeninitiative
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie die Fähigkeit, Tools auf Basis künstlicher Intelligenz einzusetzen, um alltägliche Aufgaben zu unterstützen, die Effizienz zu verbessern und zu datenbasierten Entscheidungen beizutragen 
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; jede weitere Landessprache (Französisch/Italienisch) ist von Vorteil 

Hast du Fragen zur Stelle?

Yasmin Samadian, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon  058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen). 

Darum startest du mit uns 

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, bis zu 25 Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten, vielseitige Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies mehr auf https://careers.allianz.com/Schweiz

Für Personalvermittle

Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werdenentgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wirdauch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsereMitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs fürunaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.

80985 | Marketing & Design | Berufserfahren | Non-Executive | Allianz Schweiz | Vollzeit oder Teilzeit | Dauerhaft

Über die Allianz

Wir bei der Allianz glauben an eine starke, inklusive Kultur, die Menschen darin bestärkt, ihre Meinung zu äussern, sich zu engagieren und den Status quo zu hinterfragen. Wir sind stolz darauf, als Arbeitgeberin Chancengleichheit zu bieten. Ausserdem ermutigen wir dich, deine gesamte Persönlichkeit zur Arbeit mitzubringen – unabhängig davon, woher du kommst, wie du aussiehst, was du magst oder woran du glaubst. Daher begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischem oder kulturellen Hintergrund, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sozialer Klasse, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen Merkmalen, die gemäss den geltenden lokalen Gesetzen und Vorschriften geschützt sind. Wir freuen uns, dass du an Bord bist! Let's care for tomorrow.