Hybrid Adjoint juridique, litige construction à Sainte-Foy at Groupe Montpetit
Groupe Montpetit · Quebec City, Canada · Hybrid
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Adjoint juridique, litige construction à Sainte-Foy
Notre partenaire d’affaires, un cabinet reconnu, est à la recherche d’un adjoint juridique en litige afin de se joindre à son groupe de professionnels chevronnés.
Voici une belle opportunité pour un adjoint juridique désirant relever de nouveaux défis au sein d’un cabinet d’avocats situé à Sainte-Foy !
En plus d’offrir un salaire des plus compétitifs sur le marché, l’employeur offre une gamme complète d’avantages sociaux, incluant un horaire hybride télétravail/présentiel, une contribution de l’employeur au REER collectif et une couverture d’assurance-groupe.
Vous aurez la chance de travailler dans un environnement offrant du travail d’équipe et de l’accessibilité à diverses ressources administratives !
VOTRE RÔLE :
En tant qu’adjoint juridique, vous apporterez votre précieuse collaboration à une équipe d’avocats pratiquant en litige.
Parmi vos responsabilités, vos tâches incluront notamment :
- Préparer et modifier divers documents juridiques ;
- Réviser les documents et la correspondance afin de s’assurer qu’ils sont conformes aux procédures juridiques et à l’usage grammatical ;
- Préparer des procédures usuelles en litige ;
- Gérer la correspondance ;
- Préparer les dossiers clients (correspondance, pièces justificatives) ;
- Gérer les communications avec les clients lorsque besoin ;
- Effectuer la transcription de dictées ;
- Assurer le suivi des dossiers et de la correspondance.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Diplôme d’études professionnelles (DEP) en secrétariat juridique ou DEC en techniques bureautiques juridiques ou DEC techniques juridiques ;
- Expérience en litige ;
- Très bonne maîtrise du français ;
- Bonne gestion des priorités et des échéanciers ;
- Bonnes relations interpersonnelles, esprit d’équipe et proactivité ;
- Minutie, rigueur et souci du détail.
L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.
CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement !
Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à [email protected] en précisant le numéro de l’offre 25-0258P.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
CNESST – Numéro de permis : AP-2000442
