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Hybrid [Job-21033] Squad Leader Senior, Vaga exclusiva para PcD , São Paulo , Brazil at Ci&t

Ci&t ·  São Paulo, SP, Brazil · Hybrid

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Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 6.500 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1.000 clientes durante nossos 30 anos de história.

Importante: Posições localizadas na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequência vigente.

A Inteligência Artificial é a nossa realidade. Ao se candidatar para uma de nossas vagas, você está de acordo com a utilização de IA nas fases de triagem e pré-seleção, onde seu perfil será avaliado pela nossa assistente virtual. Para mais informações, acesse nossa página de oportunidades.

Responsabilidades:

- Guiar e mentorar uma squad de desenvolvedores, QAs e outros profissionais, promovendo uma cultura de colaboração, inovação e responsabilidade.
- Trabalhar em conjunto com product owners e stakeholders para definir requisitos, histórias de usuários, objetivos e entregáveis.
- Dirigir as atividades diárias da squad, garantindo alinhamento com as metas e prazos do projeto.
- Avaliar o desempenho e a produtividade da squad, identificando áreas de melhoria e implementando as mudanças necessárias.
- Incentivar o crescimento e aprendizado contínuo, oferecendo coaching e suporte aos membros da equipe.
- Garantir uma comunicação eficaz e compartilhamento de informações, tanto dentro da squad quanto com stakeholders externos.
- Trabalhar com outras squads e equipes para resolver dependências e assegurar a entrega bem-sucedida do projeto.
- Supervisionar o planejamento do projeto, revisões de sprints e retrospectivas para impulsionar melhorias de processo.
- Promover um ambiente de trabalho que valoriza diversidade, inclusão e criatividade.
- Apoiar discussões sobre soluções internas, focando em conflitos, questões de produtos e comunicação.
- Ajudar a remover impedimentos que impactem a entrega.
- Garantir que as histórias de usuários atendam à Definição de Pronto e de Concluído, mantendo e priorizando o backlog do produto.

Requisitos para este desafio:

- Experiência em liderança dentro de um ambiente ágil ou Scrum.
- Forte compreensão dos princípios e metodologias ágeis.
- Habilidades excepcionais de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de motivar e inspirar os membros da equipe a atingirem seu melhor desempenho.
- Conforto em gerenciar os requisitos de lançamento de produção da equipe.
- Habilidades de resolução de problemas e conflitos.

Diferenciais:

- Certificação como Agile ou Scrum Master é um diferencial.
- Experiência em um ambiente dinâmico e em rápida mudança com múltiplas equipes paralelas.
- Colaboração eficaz com DevOps sob uma perspectiva técnica.
- Familiaridade com KPIs e métricas, utilizando dados para demonstrar o progresso do projeto e monitorar a saúde da equipe.
- Capacidade de identificar oportunidades de negócios e desenvolver um entendimento profundo dos usuários e stakeholders.
  
#Midsenior
 #LI-RR2

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