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Testeur QA / Test Lead (H/F) presso Devoteam

Devoteam · Levallois-Perret, Francia · Hybrid

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Company Description

🚀 Devoteam Creative Tech est l’équipe spĂ©cialisĂ©e dans la conception de produits et services digitaux performants et durables Ă  forte valeur ajoutĂ©e. Notre objectif est de simplifier le quotidien des utilisateurs et gĂ©nĂ©rer une valeur tangible pour nos clients grands comptes, dans diffĂ©rents secteurs (banque, assurance, e-commerce, Ă©nergie, industrie, finance de marchĂ©, luxe et retail). Nous sommes 1 100 creative technologists, dont 800 experts en France, rĂ©partis dans 5 tribus d’expertises.

Dans la tribu Product & Project Management, notre mission est de comprendre les enjeux mĂ©tiers et technologiques, et de cultiver la culture produit chez nos clients grands comptes. ConcrĂštement, nous visons Ă  concevoir, mettre en Ɠuvre et promouvoir en permanence des produits et services digitaux ayant un impact sur leurs activitĂ©s cƓur de mĂ©tiers. Notre communautĂ©, en chiffres : 

  • 300 Product Owners, Product Managers, Chefs de Projet et Change Managers dĂ©diĂ©s Ă  la discipline et Ă  l’excellence 
  • 50 managers qui accompagnent leurs collaborateurs pour dĂ©velopper leurs savoir-faire
  • 250 sessions de formation par an via la Creative Tech Academy
  • +200 nouvelles missions par an exclusivement sur des clients grands comptes
  • 1 mindset portĂ© par la collaboration et le respect

Job Description

Vous souhaitez intervenir sur des systĂšmes digitaux critiques en garantissant leur qualitĂ©, leur fiabilitĂ© et leur performance, au sein des Directions mĂ©tiers ou SI de nos clients leaders dans le secteur du luxe/retail, l’énergie/industrie ou banque/ finance. Vous aimez investiguer, automatiser et collaborer Ă©troitement avec les Ă©quipes techniques dans un environnement agile et stimulant ?
👉 Ce poste est fait pour vous.


🎯 Vos missions

  • Concevoir, dĂ©velopper et maintenir des tests back-end / front-end
  • DĂ©finir la stratĂ©gie de tests (tests fonctionnels, techniques, API, performance, sĂ©curitĂ©)
  • RĂ©diger les cas de test dĂ©taillĂ©s, plans de test et scĂ©narios de test
  • ExĂ©cuter les campagnes de tests manuels et automatisĂ©s
  • Tester les APIs
  • DĂ©velopper des test automatisĂ©s 
  • Participer Ă  la validation fonctionnelle avec les mĂ©tiers (recette / UAT)
  • Accompagner les utilisateurs lors des phases de tests et recueillir leurs retours
  • GĂ©rer le suivi des anomalies (qualification, priorisation, reporting, validation des correctifs)
  • Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD intĂ©grant les tests
  • Analyser les rĂ©sultats de tests, produire des rapports qualitĂ© et indicateurs
  • Participer aux rituels agiles et collaborer Ă©troitement avec les dĂ©veloppeurs, PO, BA et DevOps
  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration continue des processus QA et des outils

đŸ› ïž Outils & technologies

  • Tests API : Postman, SoapUI, Swagger
  • Automatisation : Selenium, Cypress, Playwright, Appium, Robot Framework, Cucumber
  • Langages : Java, JavaScript/TypeScript, Python
  • CI/CD : Jenkins, GitLab CI/CD, GitHub Actions, Azure DevOps
  • Bases de donnĂ©es : SQL (Oracle, MySQL, PostgreSQL


 

Qualifications

✅ Profil recherchĂ©

  • Formation Bac+5, avec 4 ans minimum d’expĂ©rience IT
  • ExpĂ©rience des environnements de test dans diffĂ©rents secteurs mĂ©tiers :

‱ Luxe / Retail : e-commerce, omnicanalitĂ©, parcours client, gestion des commandes, paiements, OMS
‱ Énergie / Industrie : systĂšmes industriels, outils de pilotage, gestion des flux et donnĂ©es techniques
‱ Banque / Assurance : applications financiĂšres, systĂšmes de paiement, conformitĂ© rĂ©glementaire

  • CapacitĂ© Ă  Ă©voluer dans un environnement agile et international (niveau B2 en anglais Ă  l’oral et Ă  l’écrit obligatoire )

Additional Information

Notre process est le suivant :

  • Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compĂ©tences, votre niveau d'anglais et de valider vos Ă©lĂ©ments de motivation
  • Tech & Business Interview : cet entretien vise Ă  approfondir vos compĂ©tences techniques et Ă  vĂ©rifier leur adĂ©quation avec nos besoins lors d'un Ă©change avec un expert mĂ©tier
  • Leadership Interview : il permet d'Ă©valuer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre Ă©volution au sein de Devoteam.


✹Ce que nous proposons ✹

  • Des projets digitaux Ă  fort impact
  • Un rĂŽle clĂ© dans la stratĂ©gie produit
  • Une culture agile, collaborative et orientĂ©e valeur
  • 2 jours de tĂ©lĂ©travail par semaine
  •  CDI Ă  temps plein
  • Missions dans toute l’üle de France


" Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critÚre discriminatoire. "
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