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Comment pouvez-vous faire la différence ?
Le département d’Audit Interne de la SNCB est un environnement jeune et professionnel qui fonctionne selon les normes de l'Institut d’Audit Interne (IIA). Compte tenu de la taille de la société et de la mission spécifique qu’elle remplit, le champ d’application des audits est très varié : nous réalisons par exemple des audits opérationnels concernant la maintenance du matériel roulant, la gestion des bâtiments de nos gares et la sécurité des passagers. Mais nous auditons également le service financier, l'environnement informatique et les processus RH.
Quel est votre rôle à la SNCB ?
En tant qu’Internal Auditor, vous effectuez des missions d'audit interne dans tous les domaines et activités de la SNCB et de ses filiales. Pour ce faire, vous apprenez à connaître de manière approfondie les processus clés de la SNCB et vous analysez la qualité de l’environnement de contrôle interne afin d’améliorer l’efficacité et l’efficience des processus en regards des objectifs stratégiques de la société.
Vous aurez l’opportunité de réaliser certaines de ces missions en collaboration avec des firmes d’audit externe spécialisées.
En tant qu’Internal Auditor, vous devrez accomplir, sans toutefois s'y limiter, les tâches suivantes :
- Participer à la préparation du plan d’audit pluriannuel du Service d’Audit Interne.
- Participer à l’élaboration de programmes d’audit appropriés, fondés sur l'évaluation des risques.
- Participer à la réalisation des missions d’audit.
- Produire des documents de travail de qualité et fondés.
- Participer à la rédaction des rapports d’audit et en discuter avec les audités afin de faciliter la préparation d’un plan d’actions SMART.
- Participer au processus de suivi des recommandations pour s'assurer de leur mise en œuvre correcte.
- Veiller à ce que les missions d’audit soient effectuées conformément aux procédures internes ainsi qu'aux normes de l'IIA.
- Participer aux projets internes d’amélioration continue et de digitalisation des processus de l’Audit Interne.
Un job fait pour vous ?
Voici les conditions pour pouvoir prendre part à ce processus de sélection :
- Vous avez un master (ou équivalent par expérience) en orientation économique ou financière et vous disposez d’au moins une première expérience en audit interne/externe.
ET vous disposez des compétences suivantes :
COMPETENCES TECHNIQUES ATTENDUES
- Une connaissance approfondie des activités d’audit interne ainsi que des normes IIA.
- Vous possédez une très bonne connaissance du néerlandais à l’écrit et à l’oral.
COMPETENCES COMPORTEMENTALES ATTENDUES
- Vous avez un esprit critique et de bonnes capacités d’analyse.
- Vous savez analyser des processus, identifier et évaluer les risques, et présenter des actions en vue de limiter ceux-ci.
- Vous avez d’excellentes aptitudes à la communication orale et écrite. Ce rôle consistera à travailler en étroite collaboration avec diverses équipes, des clients internes et d'autres parties internes et externes.
- Vous écoutez de manière active et faites-en sorte de comprendre le point de vue de vos interlocuteurs.
- Vous avez un esprit d'équipe et aussi la capacité de travailler de façon autonome, au besoin.
- Vous combinez un solide esprit de synthèse avec une attention particulière aux détails et êtes capable de faire la différence entre l’essentiel et l’accessoire.
ATOUTS
- Vous êtes un auditeur interne certifié ou avez un diplôme comparable : Certification CIA, une certification supplémentaire (CISM et/ou CISA, CPA, etc.) est un atout.
Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, vous devez être en possession d'une attestation d'équivalence délivrée par la Communauté française pour pouvoir participer à la sélection.
Chaque personne est unique. Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. C’est ce qui rend la SNCB plus forte. C’est pourquoi nous accordons beaucoup d’importance à la diversité et à l’inclusion.
Qu'avons-nous à vous offrir ?
Choisir la SNCB, c'est choisir un environnement où vous pouvez apprendre et vous épanouir. Vous serez entouré de chouettes collègues qui vous soutiendront. Nous vous offrons un package salarial qui se compose de :
- Un salaire attractif complété d'un 13e mois, d'une indemnité de frais, des chèques-repas et d'un bonus collectif et individuel.
- Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible. Vous pouvez opter pour la location d'un vélo, une voiture en leasing, pour le remboursement de l'épargne-pension, etc.
- Une assurance hospitalisation et collective.
- Un horaire flexible, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à 33 jours de congés par an.
- Un abonnement de train en Belgique, des avantages sur les lignes internationales et une indemnité vélo.
- Des avantages pour votre famille comme des réductions sur les sorties en famille et dans les magasins.
Où allez-vous travailler ?
Vous travaillerez à proximité de la gare du Midi, dans le bâtiment Delta.
What’s next ?
- Vous postulez en ligne.
- Nous lisons votre CV et votre lettre de motivation avec grande attention. Nous vous appelons éventuellement pour faire plus ample connaissance.
- Vous passez un premier entretien d’embauche dans lequel vous pourrez montrer votre motivation et vos compétences. Pour préparer cet entretien, vous complétez un questionnaire de personnalité et un test d’aptitudes.
- Nous vous faisons une proposition de contrat.
- Vous commencez votre premier jour de travail !
Nous nous réservons le droit d'ajuster ou de suspendre cette procédure en cas de nécessité. Notre équipe de recrutement sélectionnera les profils les plus en adéquation avec les exigences du poste afin de garantir une correspondance optimale.
Avez-vous encore des questions?
Jobreq: 51650
Sur le contenu du job :
Olivier Viseur
Sur la procédure de sélection :
Amina Khachan Souadka
