Partenaire d’affaires RH – domaine du droit presso Groupe Montpetit

Partenaire d’affaires RH – domaine du droit

Vous êtes un professionnel avec de l’expérience en développement organisationnel en entreprise et souhaitez conseiller la direction et des professionnels dans un poste clé ?

Cet employeur recherche un partenaire d’affaires généraliste qui possède de belles habiletés interpersonnelles et une expérience démontrée en rôle-conseil mobilisateur au sein d’équipes.

Voici une superbe opportunité de joindre un cabinet de services professionnels en constante croissance possédant plusieurs bureaux. Profitez d’un environnement de travail dynamique, convivial, qui offre des avantages sociaux compétitifs et un mode hybride combinant le télétravail et le présentiel.   

VOTRE RÔLE :

Vous épaulerez la direction et vous aurez comme mission d’apporter un rôle-conseil. Vos principales responsabilités incluront notamment :

• Conseiller l’équipe de direction relativement aux questions liées aux ressources humaines ;
• Analyser et proposer des actions innovantes et stratégiques ;
• Assurer la planification des ressources en fonction des besoins ;
• Veiller à l’intégration des nouvelles recrues ;
• Optimiser la formation, le développement des compétences, les évaluations de performance, etc. ;
• Participer activement au développement organisationnel et à la réalisation de projets.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• Diplôme universitaire en ressources humaines ;
• Expérience pertinente de plusieurs années dans un poste généraliste similaire en entreprise ;
• Membre CRHA ;
• Expérience en services professionnels, un atout ;
• Excellentes habiletés interpersonnelles et de communication ;
• Bon jugement, leadership et bonne capacité d’analyse ;
• Sens du service à la clientèle élevé, professionnalisme et bonne gestion des délais ;
• Autonomie et capacité à trouver des solutions. 

L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE? Nous espérons vous rencontrer rapidement! 

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à l’adresse: [email protected], en précisant le numéro de référence: 25-0276P.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442