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FR - Associé aux opérations et aux finances presso AlleyCorp Nord

AlleyCorp Nord · Montreal, Canada · Remote

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Associé aux opérations et aux finances

À propos de nous

AlleyCorp Nord est une firme de consultation boutique qui se spécialise à l’intersection de l’intelligence artificielle et des soins de santé. Nous résolvons des problèmes humains complexes en appliquant des technologies de pointe et une compréhension approfondie du domaine.

À propos du poste

Nous cherchons un(e) associé(e) aux opérations et aux finances talentueux(se) pour se joindre à notre équipe et soutenir les fonctions clés de planification, de prévision et de production de rapports financiers, alors que nous poursuivons notre croissance.

Ce poste unique combine le travail financier avec les opérations quotidiennes de l’entreprise. Vous participerez à tout, de l’analyse financière à la révision des contrats, en passant par l’amélioration des processus — idéal pour quelqu’un qui souhaite une grande variété d’expériences et des perspectives d’évolution.

Ce poste s’adresse à un niveau senior.

Profil recherché

  • 5+ années d’expérience professionnelle en finance, comptabilité, opérations ou dans un rôle similaire

  • Maîtrise de QuickBooks Online, Expensify et de la modélisation financière

  • Solide compréhension de la budgétisation, des prévisions, de l’analyse des coûts et de la modélisation des flux de trésorerie

  • Expérience avec les outils de planification de scénarios

  • Connaissance des concepts budgétaires liés au RS&DE et au CDAE

  • Connaissance des ententes de services, des stratégies de tarification et de la négociation de contrats

  • Diplôme en finance, comptabilité, économie ou dans un domaine connexe

  • Expérience dans un environnement axé sur la clientèle, ainsi que connaissance des ententes de services et stratégies de tarification (un atout important)

  • Expérience en vérification ponctuelle des états des résultats et en validation de la paie et des finances

  • Basé(e) à Montréal de préférence, mais télétravail possible

À propos de vous

  • Êtes-vous un(e) professionnel(le) dynamique et adaptable, prêt(e) à contribuer avec votre expertise dans un environnement collaboratif?

  • Pouvez-vous évoluer et vous adapter dans un contexte en constante évolution?

  • Avez-vous de solides habiletés de communication orale et écrite? Êtes-vous capable d’expliquer clairement des idées complexes?

  • Êtes-vous un(e) penseur(se) créatif(ve) qui aborde les défis avec une mentalité axée sur les solutions?

  • Êtes-vous proactif(ve), autonome, et motivé(e) à relever de nouveaux défis?

Toutes les descriptions de poste visent un peu l’« employé(e) parfait(e) ». Si vous vous voyez plutôt comme une sorte de « narval », postulez quand même! Vous n’avez pas besoin de répondre à toutes les exigences, encore moins aux critères supplémentaires. Bien que l’expérience et les compétences soient importantes, le potentiel de croissance et l’attitude comptent tout autant. Nous sommes généralement flexibles quant au niveau.

Ce que nous offrons

Nous sommes une entreprise en mode télétravail d’abord (remote-first), avec des bureaux disponibles à Montréal. Nous privilégions l’embauche au Québec, mais nous considérons aussi des candidatures partout au Canada dans le fuseau horaire EST ±2.

AlleyCorp Nord valorise la diversité des personnes qu’elle embauche et qu’elle dessert. Pour nous, la diversité signifie créer un milieu de travail où les différences de chaque personne sont reconnues, appréciées, respectées et prises en compte afin de développer et mettre à profit pleinement leurs talents et forces.

En plus :

  • Budget pour l’équipement et le bureau à domicile;

  • Budget annuel de développement professionnel;

  • REER collectif avec contribution équivalente de l’employeur après 1 an;

Dès le premier jour :

  • Assurance santé et dentaire payée à 100 % par l’employeur, incluant une banque annuelle de soins complémentaires (acupuncture, ostéopathie, massothérapie, naturopathie, psychologie, etc.);

  • Assurance vie, invalidité de courte et longue durée;

  • Bonification du congé parental (8 semaines), peu importe le parcours vers la parentalité.

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