- Senior
- Ufficio in Hamburg
Job Description
Wir suchen derzeit einen Fachexperten im Bereich Elektrotechnik und MSR, der für die Umsetzung grundlegender Verbesserungen in den Bereichen Anlagensicherheit, Compliance, Zuverlässigkeit und Effizienz in der EMEA-Region verantwortlich ist. Sie berichten an das EMEA Reliability Technical Center und setzen Ihr Wissen und Ihre Erfahrung ein, um kontinuierliche Verbesserungen sicherzustellen und die Strategien des Unternehmens im Bereich Elektrotechnik und MSR zu optimieren.
Ihre Aufgaben
• Sicherstellung der Einhaltung deutscher Industriestandards, Sicherheits- und Umweltvorschriften sowie Best Practices.
• Durchführung regelmäßiger technischer Bewertungen, um Chancen zu identifizieren, diese zu priorisieren und Standorte bei der Überwachung und Schließung identifizierter Lücken zu unterstützen.
• Entwicklung und Umsetzung von Best Practices für die vorbeugende und vorausschauende Wartung von E&I-Anlagen.
• Sicherstellung, dass die elektrischen Investitionsprojekte und Betriebsbudgets mit der strategischen Ausrichtung übereinstimmen.
• Erstellung und Pflege einer Strategie für kritische Ersatzteile.
• Technischer Support und Fehlerbehebung bei E&I-Problemen an Standorten, regelmäßiger Kontakt mit den E&I-Standortleitern.
• Leitung der Entwicklung einer Zuverlässigkeitsstrategie, die auf die Geschäftsanforderungen abgestimmt ist.
• Erstellung und Überprüfung technischer Dokumentationen/Standards, einschließlich Konstruktionsspezifikationen und Wartungshandbüchern.
• Enge Zusammenarbeit mit den E&I-Teams der Werke, um die Ressourcen und Ausgaben der Werke zu optimieren und neue Wege zur Steigerung der Effizienz zu finden.
• Überarbeitung und Anpassung der E&I-Organisation mit klaren Rollen, Verantwortlichkeiten und Personalausstattung.
• Identifizierung und Unterstützung von technischen Schulungen für die E&I-Mitarbeiter auf der Grundlage von Kompetenzbewertungen.
• Definition und Umsetzung von E&I-Kennzahlen und KPIs zur Unterstützung der operativen Ziele bei gleichzeitiger Verbesserung von Sicherheit, Qualität, Lieferung und Kosten.
• Nutzung von E&I-Ausfallzeiten und Kostendaten, um Verbesserungsmöglichkeiten im Hinblick auf die Zuverlässigkeit der Anlagen und die Effizienz der Organisation zu priorisieren.
• Bereitstellung von Anweisungen und technischer Unterstützung für die E&I-Abteilungen des Werks, einschließlich Turnarounds.
• Identifizierung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Entwicklung von Business Cases in Zusammenarbeit mit den E&I-Teams des Werks.
• Unterstützung der Standorte und Betriebstechnologiezentren bei der Konzeption und Entwicklung von E&I-Systemen.
• Unterstützung der Standorte und der Beschaffung bei der Spezifizierung und Auswahl von Lieferanten und der erforderlichen E&I-Ausrüstung für neue oder bestehende Prozesse.
• Zusammenarbeit mit multidisziplinären Engineering-Teams zur Integration von E&I-Assets in das Gesamtsystemdesign (Capex, Automatisierung, Sonstiges).
• Durchführung von Forschungsarbeiten zur Entwicklung neuer E&I-Technologien und zur Leistungsverbesserung.
• Erstellung und Überprüfung technischer Dokumentationen, einschließlich Konstruktionsspezifikationen und Wartungshandbüchern.
Ihre Aufgaben
• Sicherstellung der Einhaltung deutscher Industriestandards, Sicherheits- und Umweltvorschriften sowie Best Practices.
• Durchführung regelmäßiger technischer Bewertungen, um Chancen zu identifizieren, diese zu priorisieren und Standorte bei der Überwachung und Schließung identifizierter Lücken zu unterstützen.
• Entwicklung und Umsetzung von Best Practices für die vorbeugende und vorausschauende Wartung von E&I-Anlagen.
• Sicherstellung, dass die elektrischen Investitionsprojekte und Betriebsbudgets mit der strategischen Ausrichtung übereinstimmen.
• Erstellung und Pflege einer Strategie für kritische Ersatzteile.
• Technischer Support und Fehlerbehebung bei E&I-Problemen an Standorten, regelmäßiger Kontakt mit den E&I-Standortleitern.
• Leitung der Entwicklung einer Zuverlässigkeitsstrategie, die auf die Geschäftsanforderungen abgestimmt ist.
• Erstellung und Überprüfung technischer Dokumentationen/Standards, einschließlich Konstruktionsspezifikationen und Wartungshandbüchern.
• Enge Zusammenarbeit mit den E&I-Teams der Werke, um die Ressourcen und Ausgaben der Werke zu optimieren und neue Wege zur Steigerung der Effizienz zu finden.
• Überarbeitung und Anpassung der E&I-Organisation mit klaren Rollen, Verantwortlichkeiten und Personalausstattung.
• Identifizierung und Unterstützung von technischen Schulungen für die E&I-Mitarbeiter auf der Grundlage von Kompetenzbewertungen.
• Definition und Umsetzung von E&I-Kennzahlen und KPIs zur Unterstützung der operativen Ziele bei gleichzeitiger Verbesserung von Sicherheit, Qualität, Lieferung und Kosten.
• Nutzung von E&I-Ausfallzeiten und Kostendaten, um Verbesserungsmöglichkeiten im Hinblick auf die Zuverlässigkeit der Anlagen und die Effizienz der Organisation zu priorisieren.
• Bereitstellung von Anweisungen und technischer Unterstützung für die E&I-Abteilungen des Werks, einschließlich Turnarounds.
• Identifizierung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Entwicklung von Business Cases in Zusammenarbeit mit den E&I-Teams des Werks.
• Unterstützung der Standorte und Betriebstechnologiezentren bei der Konzeption und Entwicklung von E&I-Systemen.
• Unterstützung der Standorte und der Beschaffung bei der Spezifizierung und Auswahl von Lieferanten und der erforderlichen E&I-Ausrüstung für neue oder bestehende Prozesse.
• Zusammenarbeit mit multidisziplinären Engineering-Teams zur Integration von E&I-Assets in das Gesamtsystemdesign (Capex, Automatisierung, Sonstiges).
• Durchführung von Forschungsarbeiten zur Entwicklung neuer E&I-Technologien und zur Leistungsverbesserung.
• Erstellung und Überprüfung technischer Dokumentationen, einschließlich Konstruktionsspezifikationen und Wartungshandbüchern.
Ihr Profil
• Hochschulabschluss in Elektrotechnik und Instrumentierung (E&I) oder einem verwandten Fachgebiet.
• Fundierte Erfahrung in E&I-Fertigungsumgebungen und den damit verbundenen Systemen mit mehr als 8 Jahren einschlägiger Erfahrung.
• Vertrautheit mit deutschen Vorschriften und Compliance-Anforderungen für E&I-Infrastrukturen (IEC, VDE, DGUV).
• Erfahrung als VEFK (Verantwortliche Elektrofachkraft) ist von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse in der vorausschauenden und vorbeugenden Wartung von E&I-Anlagen.
• Projektmanagementfähigkeiten.
• Erfahrung im finanziellen und effizienten Ressourcenmanagement (Material, Dienstleistungen, Auftragnehmer).
• Deutsch als Muttersprache mit guten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (einschließlich der Fähigkeit, Informationen vor einer formellen Gruppe zu präsentieren).
• Beharrlichkeit bei der korrekten und termingerechten Verfolgung von Zielen.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
• Nachgewiesene Fähigkeit, multikulturelle und multidisziplinäre Remote-Teams zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
• Fähigkeit, starke Beziehungen zu Kunden und Partnern aufzubauen und zu pflegen.
• Fähigkeit, technische Konzepte einem nicht-technischen Publikum zu erklären, einschließlich in Führungsberichten.
• Fähigkeit, sich an Veränderungen im Geschäftsumfeld und an neue Technologien anzupassen.
Der Arbeitsort ist das ADM-Werk in Hamburg (Nippoldstraße) bzw. das Büro in der Ferdinandstraße.
Zukunftsperspektiven
• Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
• Eine Kultur, die innovatives Denken und Wachstum fördert und Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere selbst zu gestalten.
• Raum für die Übernahme von Verantwortung auf regionaler Ebene in der Zukunft
• Hochschulabschluss in Elektrotechnik und Instrumentierung (E&I) oder einem verwandten Fachgebiet.
• Fundierte Erfahrung in E&I-Fertigungsumgebungen und den damit verbundenen Systemen mit mehr als 8 Jahren einschlägiger Erfahrung.
• Vertrautheit mit deutschen Vorschriften und Compliance-Anforderungen für E&I-Infrastrukturen (IEC, VDE, DGUV).
• Erfahrung als VEFK (Verantwortliche Elektrofachkraft) ist von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse in der vorausschauenden und vorbeugenden Wartung von E&I-Anlagen.
• Projektmanagementfähigkeiten.
• Erfahrung im finanziellen und effizienten Ressourcenmanagement (Material, Dienstleistungen, Auftragnehmer).
• Deutsch als Muttersprache mit guten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (einschließlich der Fähigkeit, Informationen vor einer formellen Gruppe zu präsentieren).
• Beharrlichkeit bei der korrekten und termingerechten Verfolgung von Zielen.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
• Nachgewiesene Fähigkeit, multikulturelle und multidisziplinäre Remote-Teams zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
• Fähigkeit, starke Beziehungen zu Kunden und Partnern aufzubauen und zu pflegen.
• Fähigkeit, technische Konzepte einem nicht-technischen Publikum zu erklären, einschließlich in Führungsberichten.
• Fähigkeit, sich an Veränderungen im Geschäftsumfeld und an neue Technologien anzupassen.
Der Arbeitsort ist das ADM-Werk in Hamburg (Nippoldstraße) bzw. das Büro in der Ferdinandstraße.
Zukunftsperspektiven
• Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
• Eine Kultur, die innovatives Denken und Wachstum fördert und Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere selbst zu gestalten.
• Raum für die Übernahme von Verantwortung auf regionaler Ebene in der Zukunft
Location City/Town/District
Hamburg
Location Country
Germany
Ref ID
#LI-MB2
About ADM
At ADM, we unlock the power of nature to provide access to nutrition worldwide. With industry-advancing innovations, a complete portfolio of ingredients and solutions to meet any taste, and a commitment to sustainability, we give customers an edge in solving the nutritional challenges of today and tomorrow. We’re a global leader in human and animal nutrition and the world’s premier agricultural origination and processing company. Our breadth, depth, insights, facilities and logistical expertise give us unparalleled capabilities to meet needs for food, beverages, health and wellness, and more. From the seed of the idea to the outcome of the solution, we enrich the quality of life the world over. Learn more at www.adm.com.
At ADM, we unlock the power of nature to provide access to nutrition worldwide. With industry-advancing innovations, a complete portfolio of ingredients and solutions to meet any taste, and a commitment to sustainability, we give customers an edge in solving the nutritional challenges of today and tomorrow. We’re a global leader in human and animal nutrition and the world’s premier agricultural origination and processing company. Our breadth, depth, insights, facilities and logistical expertise give us unparalleled capabilities to meet needs for food, beverages, health and wellness, and more. From the seed of the idea to the outcome of the solution, we enrich the quality of life the world over. Learn more at www.adm.com.
#LI-Hybrid
#IncludingYou
Diversity, equity, inclusion and belonging are cornerstones of ADM’s efforts to continue innovating, driving growth, and delivering outstanding performance. We are committed to attracting and retaining a diverse workforce and create welcoming, truly inclusive work environments — environments that enable every ADM colleague to feel comfortable on the job, make meaningful contributions to our success, and grow their career. We respect and value the unique backgrounds and experiences that each person can bring to ADM because we know that diversity of perspectives makes us better, together.
For more information regarding our efforts to advance Diversity, Equity, Inclusion & Belonging, please visit our website here: Culture, Engagement & Inclusion | ADM.
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