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Konzern Aufgabenleiter Bestand & Projekte Luftsicherheitskontrolltechnik FGK § 5 (m/w/d) - befristet (Frankfurt am Main, HE, DE) en Fraport AG

Fraport AG · Frankfurt am Main, Alemania · Onsite

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Zur Verstärkung unseres Teams Luftsicherheitskontrolltechnik im Bereich Aviation (AVN-PR4) suchen wir dich befristet bis zum 31.01.2027 als

Konzern Aufgabenleiter Bestand & Projekte Luftsicherheitskontrolltechnik FGK § 5 (m/w/d) - befristet

Das machst du möglich

•    Strategische Weiterentwicklung der Luftsicherheitskontrolltechnik am Standort Frankfurt inklusive Kosten- und Budgetplanung
•    Eigenständige Leitung von Projekten rund um die Planung, Entwicklung und Einführung neuer Technologien – von der Anforderungsdefinition bis zur erfolgreichen Umsetzung
•    Erkennung, Bewertung und Steuerung neuer behördlicher Anforderungen sowie Sicherstellung der reibungslosen Umsetzung im Rahmen von Projekten und Maßnahmen
•    Zentrale Ansprechperson für die Bundespolizei bei Fragen der Dienst- und Fachaufsicht sowie bei neuen Verordnungen und taktischen Anforderungen
•    Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Begleitung der Vergabe von Verträgen zur Neu- und Ersatzbeschaffung der Sicherheitskontrolltechnik
•    Ansprechperson für Infrastrukturmaßnahmen bei Neu- und Umbauprojekten sowie Koordination der Anforderungen an die Sicherheitskontrolltechnik


Das hast du im Gepäck

•    Ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
•    Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit sowie in der Optimierung von Prozessen und Systemen – idealerweise bringst du Kenntnisse in klassischen und agilen Methoden mit
•    Nachweisbare Leitungserfahrung in Projektteams sowie in der Führung von Fachexperten (m/w/d)
•    Sehr gute Kenntnisse der rechtlichen und prozessualen Anforderungen an Kontrollinfrastruktur gemäß § 5 Luftsicherheitsgesetz
•    Fundiertes Know-How zu operativen Geschäftsprozessen, insbesondere rund um die Fluggast- und Reisegepäckkontrolle (FGK und MRKA)
•    Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
•    Ausgeprägtes Talent im Change-Management und in der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen

 

Eingruppierung:
EG  13/14  je nach Qualifikation und bisheriger beruflicher Tätigkeit

 

Bei Interesse bewirb dich bitte mit deinen Bewerbungsunterlagen bis zum 10.10.2025 online.

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