Strategischer Einkäufer Services (w/m/d) (Braunschweig, NI, DE) en Alstom

Req ID:485247 

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Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Strategischer Einkäufer Services (w/m/d) für unseren Standort in Braunschweig.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

In Braunschweig betreibt Alstom ein Service- und Wartungszentrum. Dabei kümmern sich über 200 Kolleg:innen nicht nur um die Fahrzeuginstandhaltung, sondern auch um die grundlegende Überholung der Fahrzeuge. Als strategischer Einkäufer:in im Bereich Service übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Steuerung und Umsetzung unserer Beschaffungsstrategie. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Umsetzung der Commodity-Sourcing-Strategie im Bereich Service sowie operative Einkaufsunterstützung auf Site-Level.
• Vertragsverhandlungen und -abschlüsse (inkl. Rahmenverträge) in enger Abstimmung mit Supply Chain und relevanten Schnittstellen.
• Bedarfsmanagement: Identifikation, Konsolidierung und Abstimmung von Projektbedarfen mit dem Commodity Manager.
• Strategieentwicklung und Umsetzung inkl. kaufmännischer Bedingungen, Kostenverhandlungen und Einsparpotenzialanalyse.
• Lieferantenmanagement: Mitwirkung bei Panelentwicklung, Audits und Bewertung zur Sicherstellung der QCD-Ziele.
• Projektunterstützung in der DACH-Region, insbesondere in Angebotsphasen, bei Claims und in enger Zusammenarbeit mit Supply Chain und Supplier Quality.

Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet

Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Motivation den entscheidenden Unterschied macht. Ihr Wille, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, ist für uns ausschlaggebend, auch wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen.

• Ausbildung & Berufserfahrung: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) mit mind. 1 Jahr Erfahrung im industriellen Einkauf oder fachbezogene Berufsausbildung mit Weiterbildung (z. B. Techniker/in, Betriebswirt/in) und mind. 2 Jahre Berufserfahrung.
• Technisches & Einkaufs-Know-how: Gutes technisches Verständnis für Bauteile, Erfahrung im Produktionsmaterialeinkauf und Projektgeschäft, sowie Kenntnisse im Vertragsrecht und Verhandlungsgeschick.
• Projektmanagement-Erfahrung: Kenntnisse im Projektmanagement zur Unterstützung von Einkaufsprojekten und Angebotsphasen.
• Persönliche Kompetenzen: Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Kostenbewusstsein, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise.
• IT- & Sprachkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, SAP, ASIP, ALTES sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Methodenkompetenz: Erfahrung mit Wertanalysen und „Design to Cost“-Ansätzen zur Kostenoptimierung.

Unser Angebot – Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
• Attraktive Vergütung (IG Metall), 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten
• Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
• Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement
• Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten sowie Mitarbeiterevents

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.