Stage - Analyste Junior - Recherche Gouvernance d'Entreprise Moyen Orient, Afrique du Nord et Subsaharienne en Issgovernance

Let’s be #BrilliantTogether

ISS STOXX donne aux investisseurs et aux entreprises les moyens de construire une croissance durable et à long terme en leur fournissant des données, des analyses et des perspectives de haute qualité. Nous nous engageons à avoir un impact positif sur l'environnement et la société grâce à nos solutions de pointe et en donnant l'exemple. Nos clients se tournent depuis des années vers ISS STOXX pour appliquer leurs idées en matière de gouvernance d'entreprise, identifier les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance, et gérer leurs besoins en matière de vote à l'échelle mondiale.

Besoin d’un rappel sur ce que sont la gouvernance d’entreprise et le vote par procuration ?

• La gouvernance d'entreprise est le système par lequel les entreprises sont dirigées et contrôlées. Les conseils d'administration sont responsables de la gouvernance de leurs entreprises. Le rôle des actionnaires dans la gouvernance ne cesse de se développer, les investisseurs agissant de plus en plus comme des gestionnaires responsables et prenant en compte un large éventail de sujets ESG. Cela peut inclure des considérations telles que la nomination des administrateurs, l'approbation des systèmes de rémunération des dirigeants, les fusions et acquisitions, ainsi que les émissions d’actions.
• Les actionnaires sont invités par les entreprises dont ils détiennent des actions à voter sur un large panel de sujets lors des assemblées générales annuelles et spéciales. Ils peuvent déléguer leur pouvoir de vote à un représentant, qui sera alors considéré comme un "proxy". Chez ISS STOXX, nous fournissons les recherches, les informations et les recommandations permettant à nos clients de prendre des décisions de vote en toute connaissance de cause.

Entrez dans le monde de la gouvernance d'entreprise et de l'investissement responsable et lancez votre carrière en vous exposant à des questions fondamentales pour les entreprises et les économies à l'échelle mondiale.

Ce que vous ferez:

ISS STOXX recherche plusieurs stagiaires motivés et ayant un attrait pour la recherche. Nos stagiaires seront affectés aux marchés MENA ("Middle East and North Africa") et SSA ("Sub-Saharan Africa"), et seront guidés et formés par une équipe d'analystes expérimentés.

En tant qu'analyste recherche junior, vous ferez partie intégrante de l'équipe MENA et SSA. Vous serez amenés à fournir des données, effectuer des recherches et rédiger des recommandations de vote à l'attention de nos clients qui sont des investisseurs institutionnels actionnaires de sociétés cotées. Le stage coïncide avec la « saison de vote », période au cours de laquelle la plupart des sociétés cotées sur les différents marchés MENA et SSA convoquent leurs assemblées générales. Notre objectif est d'aider nos clients à prendre des décisions éclairées à cette occasion.

En tant que membre de l'équipe ISS STOXX, vous analyserez, avec d'autres analystes, les structures de gouvernance et les performances des sociétés cotées en bourse, les résolutions de l'ordre du jour de l'assemblée générale au regard de notre politique de vote qui est fondée sur les bonnes pratiques de gouvernance et fournirez aux investisseurs les recommandations de vote appropriées. Vos responsabilités incluent :

• Examen de chaque résolution des agendas des assemblées générales se basant sur la recherche et traitement d’informations - dans les documents publics des sociétés analysées (rapports annuels, documents de référence etc..) rédigés en arabe, anglais ou français- notamment concernant la composition du conseil d'administration, les conventions réglementées, la rémunération des administrateurs etc.
• Rédaction des rapports d'analyse et recommandations de vote en anglais.
• Contribution à la rédaction de documents de recherche axés sur les pratiques de gouvernance sur des thématiques reliées à la gouvernance d'entreprise (diversité, rémunération des dirigeants etc…).

En utilisant les derniers développements et l'expertise de nos analystes en matière de gouvernance d'entreprise, vous et l'équipe préparerez des rapports détaillant vos analyses et expliquant pourquoi une recommandation de vote particulière a été émise.

Ce que vous apporterez à ISS STOXX :

• Convention de stage obligatoire.
• Arabe littéraire courant exigé et très bonne maîtrise de l'anglais (lu, parlé et écrit).
• Formation en Droit, Économie, Gestion, Sciences Politiques ou Finance (idéalement niveau master).
• Intérêt marqué pour la gouvernance d'entreprise et la recherche.
• Rigoureux/se, avec un grand sens du détail.
• Autonome, capable de prendre des initiatives et d'interagir avec les analystes pour bien appréhender les questions complexes.
• Organisation et réflexion structurée afin de faire face à une quantité de travail importante dans les délais impartis.
• Esprit d'équipe.

Mais ce qui nous intéresse avant tout, c'est ce qui vous rend unique. Vos qualités, vos activités extrascolaires et vos réalisations, qui montrent qui vous êtes et ce que vous pouvez apporter à l'équipe.

Ce que ce stage vous apportera:

• Travaillez au sein d'une équipe multiculturelle et expérimentée, dans un environnement intègre et transparent.
• Améliorez votre compréhension de la terminologie technique pertinente dans le monde de la gouvernance d'entreprise et de l'investissement responsable.
• Apprenez et comprenez les politiques de vote ISS STOXX benchmark ainsi que leur mise en application, les pratiques des sociétés, ainsi que l'environnement réglementaire et code de bonne conduite des marchés couverts.
• Recevez une formation qui répond à vos aspirations professionnelles.
• Développez votre savoir-faire, tout en contribuant de manière significative aux services fournis à nos clients.

Ce stage est rémunéré 1500€ bruts par mois + avantages (tickets restaurant et remboursement de l’abonnement aux transports en commun à hauteur de 50%) et se déroulera du 12 Janvier 2026 au 10 Juillet 2026. Les stagiaires sont tenus de travailler 5 jours par semaine depuis les bureaux d’ISS STOXX et doivent être basés dans le pays d'emploi dès le premier jour du stage.

Cette offre de stage vous intéresse ?

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre de stage, merci de bien vouloir nous envoyer votre CV en anglais.

Nous acceptons actuellement les candidatures, mais notre processus de recrutement officiel commencera la première semaine d’octobre. Nous vous remercions de votre intérêt et avons hâte d’examiner votre candidature en temps voulu.

Compte tenu du grand nombre de candidatures que nous recevons, nous ne pourrons pas répondre à toutes individuellement.

À toutes les agences de recrutement : ISS STOXX n'accepte pas les CV non sollicités. Veuillez ne pas transmettre de CV à un employé, une adresse ou un site Internet d'ISS STOXX. ISS STOXX n'est pas responsable des frais liés aux CV non sollicités.

Ce que vous pouvez attendre de nous:

Nos collaborateurs sont la force motrice d'ISS STOXX. Nous nous engageons à recruter les personnes les plus talentueuses de notre secteur et à leur fournir les ressources et le soutien nécessaires pour améliorer leur carrière, leur santé et leur bien-être financier et personnel.

Nous nous engageons à favoriser, cultiver et préserver une culture de la diversité et de l'inclusion. Nous investissons dans notre personnel et travaillons chaque jour pour garantir un lieu de travail diversifié, équitable et inclusif.

Let’s empower, collaborate, and inspire one another.

Let’s be #BrilliantTogether.

À propos d’ISS STOXX:

ISS STOXX GmbH est un fournisseur de premier plan de solutions de recherche et de technologie pour le marché financier. Fondée en 1985, elle propose des indices de référence et des indices personnalisés de premier ordre à l'échelle mondiale, afin d'aider ses clients à identifier les opportunités d'investissement et à gérer les risques de leurs portefeuilles. Nos services couvrent la gouvernance d'entreprise, le développement durable, le risque cybernétique et l'intelligence des fonds. Détenue majoritairement par le groupe Deutsche Börse, ISS STOXX compte plus de 3 400 professionnels répartis sur 33 sites dans le monde, au service d'environ 6 400 clients, dont des investisseurs institutionnels et des entreprises axées sur les risques ESG, cybernétiques et de gouvernance. Les clients font confiance à notre expertise pour prendre des décisions éclairées dans l'intérêt de leurs parties prenantes.

Fondée en 1985 sous le nom d'Institutional Shareholder Services (ISS) Inc, ISS Governance est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de recherches et de recommandations indépendantes et objectives sur les assemblées d'actionnaires, offrant de multiples choix de politiques de vote ainsi que des solutions de flux de travail de bout en bout pour les investisseurs institutionnels. Plus de 1 600 clients dans le monde utilisent l'expertise d'ISS Governance pour les aider à prendre des décisions éclairées en matière d'investissement et à gérer leurs responsabilités en matière de vote. Couvrant plus de 50 000 réunions par an, ISS Governance s'appuie sur sa vaste empreinte mondiale, son expérience approfondie, ses données et analyses de haute qualité, son support client unifié et son infrastructure technologique pour évoluer et étendre en permanence sa gamme de solutions innovantes afin de répondre à l'évolution des exigences des clients en matière de portefeuille, de gestion fiduciaire et d'intendance.

Visitez notre site Internet : https://www.issgovernance.com 

Découvrez nos autres opportunités : https://www.issgovernance.com/join-the-iss-team/

#LI-CG1 #INTERNSHIP

What You Can Expect from Us

At ISS STOXX, our people are our driving force. We are committed to building a culture that values diverse skills, perspectives, and experiences. We hire the best talent in our industry and empower them with the resources, support, and opportunities to grow—professionally and personally.

Together, we foster an environment that fuels creativity, drives innovation, and shapes our future success.

Let’s empower, collaborate, and inspire.

Let’s be #BrilliantTogether.

About ISS STOXX

ISS STOXX GmbH is a leading provider of research and technology solutions for the financial market. Established in 1985, we offer top-notch benchmark and custom indices globally, helping clients identify investment opportunities and manage portfolio risks. Our services cover corporate governance, sustainability, cyber risk, and fund intelligence. Majority-owned by Deutsche Börse Group, ISS STOXX has over 3,400 professionals in 33 locations worldwide, serving around 6,400 clients, including institutional investors and companies focused on ESG, cyber, and governance risk. Clients trust our expertise to make informed decisions for their stakeholders' benefit. 

Founded in 1985 as Institutional Shareholder Services (ISS) Inc., ISS Governance is a leading global provider of independent and objective shareholder meeting research and recommendations, providing multiple voting policy choices as well as end-to-end workflow solutions for institutional investors. More than 1,600 clients worldwide utilize ISS Governance’s actionable expertise to help them make informed investment stewardship decisions, and to help them manage their voting responsibilities. Covering over 50,000 meetings annually, ISS Governance leverages its extensive global footprint, deep experience, high quality data and analysis, unified client support, and technology infrastructure to continuously evolve and extend its innovative suite of solutions to meet clients’ evolving portfolio, fiduciary, and stewardship requirements. 

Visit our website: https://www.issgovernance.com       

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Institutional Shareholder Services (“ISS”) is committed to fostering, cultivating, and preserving a culture of diversity and inclusion. It is our policy to prohibit discrimination or harassment against any applicant or employee on the basis of race, color, ethnicity, creed, religion, sex, age, height, weight, citizenship status, national origin, social origin, sexual orientation, gender identity or gender expression, pregnancy status, marital status, familial status, mental or physical disability, veteran status, military service or status, genetic information, or any other characteristic protected by law (referred to as “protected status”).  All activities including, but not limited to, recruiting and hiring, recruitment advertising, promotions, performance appraisals, training, job assignments, compensation, demotions, transfers, terminations (including layoffs), benefits, and other terms, conditions, and privileges of employment, are and will be administered on a non-discriminatory basis, consistent with all applicable federal, state, and local requirements.