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Hybrid Alternant Infra Specialist Junior H/F (5610) en Sebia

Sebia · Evry-Lisses, Francia · Hybrid

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Career Opportunities: Alternant Infra Specialist Junior H/F (5610)

Requisition ID 5610 - Posted  - IT - France

 

CDI - 1 F/H TITRE DU POSTE

SEBIA - Leader mondial du diagnostic biomédical

Basé à 91 Evry-Lisses

  1. Fonctions 

Assure l’administration, le support niveau 2 et le déploiement des infrastructures IT et des solutions Modern Workplace. 

  1. Position dans l’organisation 

Il(Elle) reporte au Responsable Infrastructure et Opérations

  1. Missions – Activités 

 

  • Participation aux projets de transformations IT (Cloud, infrastructure et cybersécurité) 

  • Participation à l’administration des infrastructures systèmes et réseaux : Firewall, réseau interne, serveurs on premise, serveurs externalisés. 

  • Déploiement et administration des solutions Modern Workplace Microsoft (Office 365, Azure AD, MDM Intune, Autopilot, Sharepoint etc.) 

  • Déploiement et administration des solutions de supervision (Onprem et cloud public) 

  • Industrialisation des processus de déploiement et de mises à jour des postes de travail et flotte mobile. 

  • Industrialisation des processus de gestion des entrées et sorties collaborateurs 

  • Participation à la définition et application des Guidelines et Global SOP (Standard Operating Procedure) 

  • Contribution à la mise en place de référentiels, cartographie et contrôles généraux liés à l’exploitation 

  • Assistance aux utilisateurs pour toute demande ou résolution d’incidents niveau 2 

 

  1. Compétences requises 

 

  • Connaissances approfondies des environnements Windows 11 et Cloud Microsoft (Office 365, Intunes) 

  • Connaissances sur le fonctionnement d’un réseau d’entreprise (LAN, VLAN, WLAN, VPN, Firewall etc.) 

  • Connaissances sur les bonnes pratiques ITIL et framework cyber (ANSSI/NIST/ISO 27001) 

  • Connaissance de base sur la gestion de projet IT 

  • Formation de type Bac +3 minimum dans une filière informatique 

  • Le titulaire est reconnu(e) pour ses qualités relationnelles et une aptitude démontrée à travailler en équipe, son pragmatisme, son implication, ses capacités à trouver des solutions, sa fiabilité et flexibilité. Il est autonome et responsable.  

  • Anglais obligatoire (nécessaire pour le support des filiales du Groupe) 

Package de rémunération intéressant (avantages sociaux compris).

Soyez un acteur de votre carrière et de son évolution.
Si vous souhaitez travailler pour une entreprise dont la mission a du sens et qui vous permettra un épanouissement personnel, rejoignez l’aventure Sebia !

Pour plus de renseignements n’hésitez pas à consulter notre page carrière : https://www.sebia.com/fr-fr/sebia/rejoignez-nous/.

 

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Basé à 91 Evry-Lisses

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  1. Position dans l’organisation 

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  1. Missions – Activités 

 

  • Participation aux projets de transformations IT (Cloud, infrastructure et cybersécurité) 

  • Participation à l’administration des infrastructures systèmes et réseaux : Firewall, réseau interne, serveurs on premise, serveurs externalisés. 

  • Déploiement et administration des solutions Modern Workplace Microsoft (Office 365, Azure AD, MDM Intune, Autopilot, Sharepoint etc.) 

  • Déploiement et administration des solutions de supervision (Onprem et cloud public) 

  • Industrialisation des processus de déploiement et de mises à jour des postes de travail et flotte mobile. 

  • Industrialisation des processus de gestion des entrées et sorties collaborateurs 

  • Participation à la définition et application des Guidelines et Global SOP (Standard Operating Procedure) 

  • Contribution à la mise en place de référentiels, cartographie et contrôles généraux liés à l’exploitation 

  • Assistance aux utilisateurs pour toute demande ou résolution d’incidents niveau 2 

 

  1. Compétences requises 

 

  • Connaissances approfondies des environnements Windows 11 et Cloud Microsoft (Office 365, Intunes) 

  • Connaissances sur le fonctionnement d’un réseau d’entreprise (LAN, VLAN, WLAN, VPN, Firewall etc.) 

  • Connaissances sur les bonnes pratiques ITIL et framework cyber (ANSSI/NIST/ISO 27001) 

  • Connaissance de base sur la gestion de projet IT 

  • Formation de type Bac +3 minimum dans une filière informatique 

  • Le titulaire est reconnu(e) pour ses qualités relationnelles et une aptitude démontrée à travailler en équipe, son pragmatisme, son implication, ses capacités à trouver des solutions, sa fiabilité et flexibilité. Il est autonome et responsable.  

  • Anglais obligatoire (nécessaire pour le support des filiales du Groupe) 

Package de rémunération intéressant (avantages sociaux compris).

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Si vous souhaitez travailler pour une entreprise dont la mission a du sens et qui vous permettra un épanouissement personnel, rejoignez l’aventure Sebia !

Pour plus de renseignements n’hésitez pas à consulter notre page carrière : https://www.sebia.com/fr-fr/sebia/rejoignez-nous/.

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  1. Position dans l’organisation 

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  • Participation aux projets de transformations IT (Cloud, infrastructure et cybersécurité) 

  • Participation à l’administration des infrastructures systèmes et réseaux : Firewall, réseau interne, serveurs on premise, serveurs externalisés. 

  • Déploiement et administration des solutions Modern Workplace Microsoft (Office 365, Azure AD, MDM Intune, Autopilot, Sharepoint etc.) 

  • Déploiement et administration des solutions de supervision (Onprem et cloud public) 

  • Industrialisation des processus de déploiement et de mises à jour des postes de travail et flotte mobile. 

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  • Participation à la définition et application des Guidelines et Global SOP (Standard Operating Procedure) 

  • Contribution à la mise en place de référentiels, cartographie et contrôles généraux liés à l’exploitation 

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  • Connaissances sur le fonctionnement d’un réseau d’entreprise (LAN, VLAN, WLAN, VPN, Firewall etc.) 

  • Connaissances sur les bonnes pratiques ITIL et framework cyber (ANSSI/NIST/ISO 27001) 

  • Connaissance de base sur la gestion de projet IT 

  • Formation de type Bac +3 minimum dans une filière informatique 

  • Le titulaire est reconnu(e) pour ses qualités relationnelles et une aptitude démontrée à travailler en équipe, son pragmatisme, son implication, ses capacités à trouver des solutions, sa fiabilité et flexibilité. Il est autonome et responsable.  

  • Anglais obligatoire (nécessaire pour le support des filiales du Groupe) 

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Si vous souhaitez travailler pour une entreprise dont la mission a du sens et qui vous permettra un épanouissement personnel, rejoignez l’aventure Sebia !

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