Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Stade na Heidelbergmaterials

Die Heidelberg Materials AG sucht ab sofort einen Maschinen- und Anlagenführer / Schlosser (m/w/d) für den Standort Stade in Vollzeit.

Folgende verantwortungsvollen Aufgaben warten auf Sie: 

• Bedienung der Mischanlage: Sie sind verantwortlich für die korrekte Bedienung und Steuerung der Mischanlage, um qualitativ hochwertige Produkte zu gewährleisten.

• Arbeitssicherheit: Aktive Mitarbeit und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

• Disposition der Fahrzeuge: Koordination und Organisation der Fahrzeugbewegungen im Produktionsbereich.

• Wareneingangskontrolle: Überwachung und Kontrolle der eingehenden Materialien für die Produktion.

• Materialbestellung: Sie bestellen Materialien gemäß den Produktionsanforderungen.

• Wartung und Instandhaltung: Regelmäßige Wartungs- und Reparaturarbeiten an der Anlage, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.

• Laborunterstützung: Zusammenarbeit mit dem Labor, um Produktionsprozesse zu optimieren.

Um Ihre zukünftigen Aufgaben erfolgreich zu meistern, sollten Sie folgendes mitbringen: 

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil

• Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil

• Sicherer Umgang mit EDV-Software

• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

• Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten

• Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit

• Betontechnologische Grundkenntnisse sowie Kunden- und Markverständnis von Vorteil aber keine Bedingung

• Quereinsteiger sind willkommen

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn ab 3.200,- €)

• Tarifliche Zuschläge

• Betriebliche Altersvorsorge

• Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen

• unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz

• pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung

• 40 Std./Woche im 2-Schichtsystem

• hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment

• Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.

• Eigenes JobRad

• Zuschuss zum Deutschlandticket

Wenn Du dich mit diesem Profil identifizieren kannst, erwartet Dich eine spannende, herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung vom ersten Tag an sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquistion Expert (Tel.: 06221 481 39492 ) gerne zur Verfügung.

Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Henning Mattfeld, Technischer Betriebsleiter. Du erreichst ihn unter der Telefonnummer 0421 43570 71.