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Ingénieur Méthodes Industrialisation H/F na Expleo

Expleo · Rochefort, França · Onsite

€36,000.00  -  €36,000.00

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Description du poste

Au sein de l’équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l’agence de Rochefort vous occuperez le d'Ingénieur Méthodes Industrialisation  H/F.

 

 

Missions :

Suivi série de la production :

· Accompagnement opérationnel des équipes de production sur la résolution des non-conformités,

· Mise en place de chantiers d’amélioration continue,

· Amélioration des performances industrielles (gammes de fabrication, équilibrage de lignes, …)

Méthodes projets :

· Identification et analyse des dysfonctionnements rencontrés,

· Pilotage de projets d’amélioration d’envergure (innovation, robotisation de ligne, …),

· Rédaction de cahier des charges des moyens industriels et sollicitation des fournisseurs,

· Suivi fournisseurs

 

Profil :

 

  • Formation : Bac +5 en génie mécanique et/ou électrotechnique,
  • Expérience préalable en milieu industriel, de préférence dans l’aéronautique
  • Design mécanique sous CATIA
  • Pilotage de gammes
  • Connaissance SAP et utilisation ERP
  • Maitrise Office et/Ou Google Suite
  • Pilotage projets techniques
  • Anglais technique

 

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise.

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

 

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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