Hybrid Superviseur de jour - Pâte na Kruger Inc.

Superviseur de jour - Pâte

Tournée vers l’avenir depuis sa fondation il y a plus d’un siècle, la société Kruger (Fondée en 1904) évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents pour ses établissements situés à travers le Canada et les États-Unis. En plus des secteurs traditionnels qui lui ont permis de se tailler une excellente réputation à l’échelle mondiale, soit les pâtes et papiers et les cartons et emballages, Kruger œuvre dans des domaines aussi diversifiés que l’énergie renouvelable, les produits de papier domestiques et institutionnels et le recyclage. Le développement durable et la gestion responsable des ressources étant au cœur de sa réussite, la société Kruger compte plusieurs établissements et produits certifiés selon les normes les plus strictes de l’industrie.

Relevant du contremaitre général de la pâte, le superviseur de jour (pâte), assure la continuité des opérations et l’atteinte des objectifs de production quotidien tout en maintenant des standards élevés en matière de santé et sécurité et de qualité.

Gérer la performance du secteur :

§   S’assurer que le travail est exécuté dans le respect des normes et objectifs en matière de santé-sécurité, d’environnement et de qualité ;

§   Gérer les équipements de productions et assurer leur bon fonctionnement ;

§   Assurer le respect des procédures d’opération mise en place ;

§   Effectuer l’optimisation quotidienne des opérations à la préparation de la pâte pour minimiser les pertes de productivité du a l’inefficacité des réseaux de pâte (atteinte des budgets de productivité) ;

§   Rapporter les évènements qui surviennent sur son quart et les gérer ;

§   Prendre en charge le processus disciplinaire en collaboration avec les Ressources Humaines;

§   Assurer l'atteinte des cibles de production et de qualité ;

§   Gestion du personnel: suivi des cédules, formation des employés et suivi des feuilles de temps

Planifier, organiser, diriger et contrôler les aspects tels que :

§   La prévention en matière de santé et sécurité au travail (activités de prévention);

§   Participer aux rencontres hebdomadaires de production pour établir et adre4sser les priorités du jour ;

§   Prévoir et communiquer les consignes de nuit et fin de semaine nécessaire aux travaux planifiés ;

§   Aider à la planification et priorisation des travaux du secteur pâte ;

§   Participer aux processus de création, modification et exécution des fiches de cadenassage ;

§   Produire et faire le suivi des rapports d'incidents;

§   Le respect des politiques environnementales;

§   Assurer la disponibilité des équipements pour tous travaux dans le département de la pâte ;

Assurer l’amélioration continue:

§   Assurer le support à l’ensemble de l’équipe d'opération;

§   Agir à titre de conseiller auprès de son équipe;

§   Agir comme facilitateur dans la réalisation des travaux journaliers;

§   Participer aux rencontres de performance du secteur et assure le suivi de certains plans correcteurs;

§   Participer activement aux enquêtes et RCFA et assurer les mises en place rapides des plans d’actions qui en découlent ;

§   Veiller à la standardisation des opérations liées à la fabrication de la pâte ;

§   S’assure que la loi sur l’environnement et ses règlements sont appliqués dans les secteurs sous sa responsabilité.

EXPÉRIENCE ET APTITUDES   

§   Cumuler trois années d’expérience en supervision de personnel ;

§   Posséder des compétences en gestion et supervision dans un environnement industriel syndiqué ;

§   Aisance dans la résolution de problème ;

§   Bonne compréhension du procédé ;

§   Faire preuve d’une grande autonomie ;

§   Bon communicateur ;

§   Aptitude à résoudre des problèmes.

§   DEP pâtes et papier ou formation connexe pertinente (atout)

§   Expérience en industrie manufacturière (atout).

LANGUES

§   Français bien parlé et écrit et anglais fonctionnel

AUTRES PARTICULARITÉS

Le candidat sera attitré à un horaire de 40 heures par semaine

NOTE IMPORTANTE

Tous les employés doivent appliquer la politique environnementale de Kruger dans leurs tâches quotidiennes. En particulier, les employés sont responsables de se conformer aux exigences environnementales légales et corporatives, et doivent suivre les procédures qui s’y rattachent. Chaque employé est responsable de rapporter tous les incidents environnementaux et tous les risques environnementaux potentiels.

Tous les employés ont le devoir de prendre les mesures nécessaires pour protéger leur santé, leur sécurité et celle de leur entourage au travail. Ils doivent participer à l'identification et à l'élimination des risques au travail.

* Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.