Wie Sie Ihren Chef beeindrucken

Das kann ein schmaler Grat sein. Sie wollen herausfinden, wie Sie Ihren Chef beeindrucken können, aber Sie wollen nicht unaufrichtig wirken oder von Ihren Kollegen als Schleimer angesehen werden.

Es hat konkrete Vorteile, wenn man weiss, wie man seinen Chef beeindrucken kann. Wenn Sie auf der "A-Liste" Ihres Chefs stehen, ist es wahrscheinlicher, dass Sie mit hochkarätigen Projekten betraut werden, die Ihre Karriere voranbringen. Es ist wahrscheinlicher, dass Ihr Beitrag gehört wird. Und obwohl wir gerne glauben würden, dass Manager ihre Leistungsbeurteilungen auf der Grundlage von Arbeitsergebnissen abgeben, belegen Studien, dass Vorgesetzte Mitarbeiter, die ihnen sympathisch sind, besser bewerten. Wenn es zu Entlassungen kommt, ist die Wahrscheinlichkeit geringer, dass Sie auf der Entlassungsliste stehen, wenn Sie ein gutes Verhältnis zu Ihrem Chef haben.

Wie bleiben Sie also in der Gunst Ihres Chefs? Wir haben eine Liste konkreter Dinge zusammengestellt, die Sie tun können, wenn Sie wissen wollen, wie Sie Ihren Chef bei der Arbeit beeindrucken können.

Wie Sie Ihren neuen Chef beeindrucken

An Ihrem ersten Tag sind Sie vielleicht aufgeregt und ein wenig ängstlich. Sie müssen sich die Namen der Kollegen merken und sich in einem neuen Gebäude zurechtfinden. Ausserdem müssen Sie sich darauf konzentrieren, wie Sie Ihren Chef beeindrucken können. Am ersten Arbeitstag geben Sie den Ton an und bauen die Beziehung auf.

Jeder Vorgesetzte hat andere Faktoren, die einen guten Eindruck hinterlassen, aber hier sind fünf Vorschläge, um bei fast jedem Chef einen guten Start hinzulegen:

• Machen Sie sich Notizen: Sie werden mit einer Menge Informationen konfrontiert werden. Schreiben Sie sie auf, damit Sie später darauf zurückgreifen können. Notieren Sie sich die Namen und Funktionen der Personen, mit denen Sie zusammenarbeiten werden. Auf diese Weise müssen Sie Ihren Chef nicht nach Informationen fragen, die er bereits behandelt hat, was Ihnen beiden wertvolle Zeit spart.
• Stellen Sie kluge Fragen: Wenn Sie Fragen stellen, zeigt das Ihr Interesse. Aber schauen Sie vorher in Ihren Notizen nach oder recherchieren Sie etwas. Wenn Sie Ihrem Chef eine Frage stellen, wird es eine wichtige und gut informierte Frage sein.
• Suchen Sie den Kontakt zu Ihren Kollegen: Ihr Vorgesetzter wird Ihnen die ersten Mitarbeiter vorstellen. Zeigen Sie Initiative, indem Sie sich mit Ihren Kollegen in Verbindung setzen. Wenn Sie sich frühzeitig in das Team integrieren, können Sie Ihren Chef sofort beeindrucken.
• Fangen Sie sofort an zu arbeiten: Bitten Sie Ihren Chef so bald wie möglich um Ihre erste Aufgabe. Ergreifen Sie dann die Initiative und fragen Sie, was als nächstes ansteht, anstatt auf ein anderes Projekt zu warten.
• Weiterverfolgen: Nehmen Sie erneut Bezug auf Ihre Notizen und geben Sie die Unterlagen und Aufgaben des ersten Tages frühzeitig ab. Reagieren Sie auf "Denkanstösse" - Probleme oder Projekte, die der Chef nur am Rande erwähnt hat: "Wenn Sie sich eingewöhnt haben, sollten Sie darüber nachdenken, wie wir die Tabellenkalkulation XYZ aufräumen können.

Weitere Wege, um weiterhin einen guten Eindruck bei Ihrem Chef zu hinterlassen

Bleiben Sie auch nach dem ersten Tag, an dem Sie einen guten Eindruck hinterlassen haben, in Schwung. Ihr Chef wird Sie in den ersten Wochen weiter beurteilen, um sich zu vergewissern, dass Sie eine gute Einstellungsentscheidung waren. Befolgen Sie diese Vorschläge, wie Sie Ihren Chef beeindrucken können, damit die gute Stimmung anhält:

1. Früh ankommen und lange bleiben

Frühes Erscheinen und spätes Verlassen des Arbeitsplatzes zeugt von Ihrer Arbeitsmoral. Wenn Sie an Ihrem Schreibtisch (oder online) sind, bevor Ihr Chef kommt, und wenn er geht, weiss er sicher, dass Sie da sind. Sie wollen nicht herausfinden, dass Ihr Chef Sie schon gesucht hat, bevor Sie aufgetaucht sind.

2. Sichtbar sein

Quelle : indeed.com

Sagen Sie nicht ab, es sei denn, es handelt sich um einen echten Notfall. Nehmen Sie an Firmenveranstaltungen, Meetings usw. teil, auch wenn sie "freiwillig" sind. Seien Sie pünktlich zu Besprechungen. Das zeigt, dass Sie sich für Ihre Arbeit begeistern und Teil des Teams sein wollen.

3. Engagieren Sie sich

Zeigen Sie, dass Sie sich bei der Arbeit voll und ganz auf Ihre Aufgabe konzentrieren. Heben Sie sich persönliche Arbeiten und Telefonate für die Pause oder die Mittagspause auf - und tun Sie dies ausserhalb Ihres Schreibtisches. Erscheinen Sie zu Besprechungen vorbereitet und schenken Sie Ihre volle Aufmerksamkeit, indem Sie Ihr Telefon ausschalten, Fragen stellen und sich zu Wort melden, wenn der Chef Sie um Beiträge bittet. Wenn Sie von zu Hause aus arbeiten, seien Sie erreichbar und verwenden Sie den Firmenlaptop nicht für private Arbeiten oder zum Surfen im Internet.

4. Seien Sie tolerierbar

Haben Sie eine angenehme Einstellung, damit die Leute gerne in Ihrer Nähe sind. Seien Sie nicht der Typ, der jede Woche ins Büro stolpert und sich darüber beschwert, dass heute Montag ist, er zu viel Arbeit hat und die Firmenpolitik blöd ist. Vermitteln Sie eine positive Einstellung. Wenn Sie Ihren Chef oder Ihren Job wirklich nicht mögen, suchen Sie sich ruhig einen anderen.

5. Gehen Sie zügig und zielstrebig

Egal, ob Sie sich kurz mit einem Kollegen unterhalten, einen Kaffee holen oder auf dem Weg zur und von der Toilette sind, gehen Sie zügig. Schlendern Sie nicht ziellos umher und lungern Sie nicht herum. Bleiben Sie in Bewegung, dann wirken Sie beschäftigt und fleissig. Ihr Chef wird den Eindruck gewinnen, dass Sie konzentriert und produktiv sind.

6. Lassen Sie Ihr Gepäck an der Tür

Quelle : td.org

Teilen Sie nicht alles mit. So beeindrucken Sie Ihren Chef bestimmt nicht. Er hat keine Zeit, sich mit Ihrem Drama zu beschäftigen, und Sie könnten den Eindruck erwecken, dass Sie Ihre Arbeit nicht erledigen können, weil Sie abgelenkt sind.

7. Präsentieren Sie niemals ein Problem ohne eine Lösung

Wenn Sie Ihrem Chef ein Problem schildern, wird es zu seiner bereits langen Liste hinzugefügt. Wenn Sie stattdessen eine Lösung finden und diese zusammen mit dem Problem präsentieren, werden Sie als ideenreicher Mensch bekannt sein, der die Initiative ergreift.

8. Organisiert bleiben

Finden Sie ein System, mit dem Sie den Überblick über Ihre Arbeit behalten und wissen, wann sie fällig ist. Es ist nicht die Aufgabe Ihres Chefs, Ihr Arbeitspensum zu überwachen. Wenn Sie in einem Büro arbeiten, halten Sie Ihren Schreibtisch aufgeräumt, damit Sie die Dinge leicht finden können.

9. Den Chef kennen

Quelle : saleshacker.com

Mach die Prioritäten deines Chefs zu deinen Prioritäten. Selbst wenn Sie glauben, dass Ihre Methode besser ist, sollten Sie die Dinge beim ersten Mal von Anfang bis Ende auf seine Weise erledigen und dann Änderungen vorschlagen, sobald Sie sich bewährt haben. Möchten Sie zum Beispiel wissen, wie Sie eine überzeugende Präsentation halten, um Ihren Chef zu beeindrucken? Fragen Sie ihn, was Sie behandeln sollen, und tun Sie es dann. Liefern Sie Ihre Arbeit so ab, wie Ihr Chef es bevorzugt, sei es in Form einer PowerPoint-Präsentation, eines schriftlichen Berichts oder indem Sie die Ergebnisse durchsprechen.

10. Beweisen Sie, dass Sie ein Teamplayer sind

Wahrscheinlich hat Ihr Chef Sie bei Ihrem Vorstellungsgespräch gefragt, ob Sie "teamfähig" sind. Zeigen Sie, dass Sie ein gutes Teammitglied sind, indem Sie Ihren Kollegen helfen und sie unterstützen. Einer der besten Wege, um herauszufinden, wie Sie Ihren Chef beeindrucken können, ist, Ihr Team zu beeindrucken.