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Gesponsert von ExponentSobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 23 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
🚀 Sobre a Oportunidade
Esta oportunidade é para área de Growth Business, time responsável pelo crescimento acelerado e sustentável da base ativa de clientes da XP Inc. O objetivo dessa vaga é apoiar o time de aquisição na definição e execução da estratégia de negócios, evoluindo em habilidades cross-funcionais como dados, tecnologia, analytics e performance em um time multidisciplinar.
Se identificou com a nossa cultura? Então embarque nesse foguete! 🚀
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🎯 Desafios e Impacto
- Ideação e criação de propostas de valor para atração e ativação de novos investidores;
- Conectar-se com equipes de projetos para assegurar a eficiência do time comercial;
- Construir apresentações com storytelling envolvente e desenvolver análises que sustentem decisões estratégicas;
- Criação e gestão de estratégias de aquisição focadas em crescimento sustentável da base de clientes;
- Desenvolvimento e análise de testes para alavancar a captação de novos investidores;
- Implementação e gestão de ferramentas de aquisição (CRM, Marketing Cloud, Meta Ads, Google Ads, Whatsapp Business);
- Análise de dados, mensuração e modelagem de resultados;
- Interação com stakeholders de Marketing, time comercial, times de produtos, design e tecnologia.
🔍 O Que Procuramos
Para esta vaga, é essencial:
- Excel avançado;
- Habilidade na construção de apresentações impactantes em PowerPoint;
- Perfil analítico com forte senso de negócio e capacidade de solucionar problemas;
- Habilidades colaborativas e de comunicação eficazes;
- Mentalidade analítica com foco em propor soluções escaláveis;
- Inglês avançado.
Diferenciais que valorizamos:
- Capacidade de entender profundamente as causas de não atingimento de metas;
- Mentalidade de dono, com foco em resultados e soluções inovadoras.
- Domínio de SQL
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
